很多領(lǐng)導(dǎo)面一個(gè)人,HR領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)等其他領(lǐng)導(dǎo),一般是hr和部門領(lǐng)導(dǎo)提問,一個(gè)一個(gè)進(jìn)去面試,大約面30分鐘左右,主要是結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容和簡歷深挖
面試官問的面試題:國都證券hr助理/行業(yè)研究員面試題
為什么來這?為什么行研?職業(yè)規(guī)劃?以往的實(shí)習(xí)/工作經(jīng)歷?講一個(gè)做過的印象深刻的案例?對現(xiàn)在市場/行業(yè)怎么看?
電話面試,兩個(gè)人,應(yīng)該分別是hr和部門領(lǐng)導(dǎo),面試大概不到十分鐘,問能否接受實(shí)習(xí)六周,然后讓等待結(jié)果。
面試官問的面試題:國都證券債券承做面試題
自我介紹,有沒有在備考cpa,能否接受6周實(shí)習(xí)考核,是否在北京,說說之前實(shí)習(xí)印象最深的項(xiàng)目,具體都干了什么。
電話面試
兩個(gè)hr面試 先自我介紹 然后根據(jù)簡歷挖掘細(xì)節(jié) 最后問了我之前實(shí)習(xí)的工作地和工作的相關(guān)問題
國都證券固定收益崗銷售助理面試題
首先是自我介紹,問我應(yīng)聘崗位的職責(zé)有什么,問我在銀行進(jìn)行的工作職責(zé)的細(xì)節(jié),讓我給他推薦理財(cái)產(chǎn)品,總之就是有些胡攪蠻纏。后來問我為什么要在我們家的小城市實(shí)習(xí),為什么最后一學(xué)期沒有實(shí)習(xí)。最后也沒有給我提問的機(jī)會。
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國都證券面試經(jīng)驗(yàn) 共 7 條
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