他詢問(wèn)我英語(yǔ)怎么樣？通常我都會(huì)這樣回答HR或獵頭的這個(gè)問(wèn)題：雖然目前在美資企業(yè)，文檔、郵件都是英文，但周遭都是中國(guó)人，工作中沒(méi)有講英語(yǔ)的環(huán)境。然后J先生要求英文交流，我的天！開(kāi)天辟地頭一遭被電話英文面試，1個(gè)英文self introduce，4個(gè)general questions。前3個(gè)一般性問(wèn)題要求描述最近做的項(xiàng)目，項(xiàng)目中遇到的困難及處理方法。最后一個(gè)不按套路出牌的問(wèn)題讓我有點(diǎn)懵，“Have you ever had a conflict with your team leader or supervisor?”。Conflict這個(gè)Keyword竟然沒(méi)聽(tīng)清，只能說(shuō)Sorry，然后他中文又問(wèn)了一遍。? ? 最后J先生說(shuō)如果下周在上海安排集中面試，問(wèn)我時(shí)間上是否方便。我理解的“集中面試”是畢業(yè)生找工作的群面，幾個(gè)面試官提問(wèn)一群人。結(jié)束通話前J先生總結(jié)道“通過(guò)剛剛的英語(yǔ)交流，你的確是在工作中很少講英語(yǔ)，大概兩三天會(huì)通知結(jié)果”。這也許所謂的首輪電話面試，時(shí)間持續(xù)約十分鐘。? ? 兩三天后全國(guó)各地都在下大雪，一整周都在下。這一周里都沒(méi)接到的面試電話或郵件邀請(qǐng)，于是不再抱有期待。? ? 1月29號(hào)下午又接到了一通上海電話，聲音上感覺(jué)是位年輕的小姐。她說(shuō)J先生之前跟我聯(lián)系過(guò)，現(xiàn)邀請(qǐng)我去上海進(jìn)行Face To Face 面試，時(shí)間是周四或周五下午。我選擇了周五，電話里她告訴我將會(huì)跟6個(gè)人面談，心想難道還真是群面？在電話里順帶問(wèn)了她是否是老外面試，她沒(méi)有直接回答而是讓我準(zhǔn)備英文面試。通話結(jié)束后，十分鐘左右就收到了她發(fā)來(lái)的面試邀請(qǐng)郵件。

重慶財(cái)信企業(yè)集團(tuán)有限公司投資經(jīng)理面試題

五年內(nèi)你的職業(yè)規(guī)劃?
為什么想進(jìn)本單位?
如果我錄用你，你將怎樣展開(kāi)工作?
如何安排自己的時(shí)間?會(huì)不會(huì)排斥加班?

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本來(lái)沒(méi)有找工作的打算。HR通過(guò)網(wǎng)絡(luò)查到本人簡(jiǎn)歷再電話邀請(qǐng)面試，職位是法務(wù)主管。當(dāng)時(shí)詢問(wèn)了網(wǎng)上簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)，我解釋由于很長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)找工作了簡(jiǎn)歷信息并不準(zhǔn)確。后簡(jiǎn)單問(wèn)了專業(yè)問(wèn)題，告知回去等第二輪面試。

重慶財(cái)信企業(yè)集團(tuán)有限公司法務(wù)經(jīng)理面試題

崗位是集團(tuán)基礎(chǔ)投資公司的法務(wù)，只招一人。主要問(wèn)了對(duì)盡職調(diào)查的看法，調(diào)查的流程和操作方法等。

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人力資源經(jīng)理及專業(yè)負(fù)責(zé)人共同面試，首先讓你介紹自己，講完后，根據(jù)介紹中有疑問(wèn)的地方進(jìn)行溝通。然后專業(yè)負(fù)責(zé)人開(kāi)始提問(wèn)，最后人力資源經(jīng)理進(jìn)行提問(wèn)。

重慶財(cái)信企業(yè)集團(tuán)有限公司景觀工程師面試題

1：當(dāng)施工單位進(jìn)場(chǎng)后，如果對(duì)其進(jìn)行管控；2：如何對(duì)硬景進(jìn)行管理；3:當(dāng)鋪裝標(biāo)準(zhǔn)段不符合公司要求時(shí)，改如何處理

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