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江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司怎么樣

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大公司,可以多學(xué)點東西,但是銷售崗沒啥好學(xué)的,主要要碰到一個好老板,有一個好人能帶你,這樣你就會得到一個好市場
此信息由江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司員工[醫(yī)藥信息溝通專員]分享于2022年08月
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銷售不需要打卡上班,維護好客戶關(guān)系第一,有時候晚上請客戶吃飯應(yīng)酬啥的,這不能算加班吧,畢竟吃喝玩樂起來,做好客情關(guān)系很重要
此信息由江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司員工[醫(yī)藥信息溝通專員]分享于2022年08月
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基本上不會推薦朋友來江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司來工作,主要是工作壓力可能較大,如果愿意學(xué)東西,也是可以的
此信息由江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司員工[工藝員]分享于2022年07月

面試經(jīng)驗(江蘇豪森藥業(yè)股份有限公司,共82條分享)

2016-08-30 | 校園招聘
面試過程:

自我介紹,案例分析。其實一般流程和網(wǎng)上說沒有很大的差異,首先就是群面,但是這個群面不像一些公司的群毆,不是案例分析,選擇題討論的那種。是2對多(4-6人)吧,一個人發(fā)問,另一個人記錄情況。題目一般首先是自我介紹(1-3分鐘的,最好是2分鐘的,記住不要太長,但是有新意,能突出自己面試該崗位的某些特質(zhì)),都是輪流回答的。其次就問一些個人開放性問題,例如2分鐘逐一說你最自豪的事情,最失敗的事情,最喜歡的事情等等,問題不會很多,應(yīng)該包括自我介紹也就3個左右吧,但是靈活性大,大家要好好準備這方面的題目。其實個人覺得你答什么內(nèi)容都沒有關(guān)系的,但是問題是你回答的事例中有沒有突出你自己有著這方面的潛質(zhì)和能力,以及你的心理素質(zhì)。就像舉個例子吧,假如你應(yīng)聘銷售,當問到你最喜歡的事情的時候,你能回答最喜歡打籃球嗎?能,當然能,但是你就能回答在打籃球中突出你團隊建設(shè)能力和溝通能力,而不是夸夸說拿到什么獎項,喜歡劇烈運動之類的。轉(zhuǎn)正給2800底薪加抽成獎金

面試官問的面試題:

司機運公司的過期食品貨物,被難民圍住。你要如何處理 你最不喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么? 我不得不說是我們大學(xué)的主修課程,雖然我知道他們只是例行一下公事,但課堂上死氣沉沉,老師和學(xué)生都只不過想熬完這個學(xué)期"。 5 你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰? 有人曾答得很好:"教我們廣告營銷的教授,他能使課堂充滿生氣。通過實例讓學(xué)生把知識和現(xiàn)實緊密結(jié)合,而不是死讀課本,我想我從他身上得到的最多"。 6 你能為我們公司帶來什么呢? 假如你可以的話,試著告訴他們你可以減低他們的費用:"我已經(jīng)接受過Microsoft Access和Word的培訓(xùn),立刻就可以上崗工作"。

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):醫(yī)藥/生物工程
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