之前注冊了中興的簡歷,有一天收到短信問我有沒有興趣應(yīng)聘人力資源實(shí)習(xí)生,我就往hr郵箱里投了簡歷,收到了面試短信,約定早上8點(diǎn)半到中興南研所,說可以提前到。我提前到了,也通知了hr,但hr直到約定時(shí)間才出現(xiàn)。把我領(lǐng)到辦公室,辦公室看起來很忙,過了一會(huì)兒才陸續(xù)進(jìn)來兩位女hr。 先是自我介紹,我說我善于與人溝通,她就讓我舉例,后來一直揪著我的回答挑毛病。挑了一會(huì)又問我做這個(gè)工作最重要的是什么,我回答認(rèn)真仔細(xì),不出錯(cuò)。她沒說什么,但感覺不太滿意。又開始質(zhì)疑我的專業(yè)與人力資源無關(guān)??傊嬖嚭蟀攵尉湍芨惺艿絟r不怎么滿意,也可能是因?yàn)槲沂堑谝粋€(gè)吧,hr會(huì)比較挑剔。后續(xù)沒有通知,那就是掛了。
面試官問的面試題: 1.介紹一下你自己
2.你說自己善于與人溝通,舉個(gè)例子
3.針對(duì)例子,你認(rèn)為……就能解決……問題了嗎?你認(rèn)為……是最重要的嗎?一系列追問
4.你認(rèn)為人力資源工作最重要的點(diǎn)是什么?