第一輪面試是群面,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論一個(gè)話題,是一個(gè)比較熱門的話題,所以平時(shí)可以多關(guān)注這種社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題,多有一些自己的思考,在群面中積極的發(fā)言,但是不要去重復(fù)別人的觀點(diǎn)和話語(yǔ),這樣可能自己以外耍了小聰明,其實(shí)沒(méi)有太多的用,要有有效發(fā)言。
面試官問(wèn)的面試題: 面試官跟多的是針對(duì)簡(jiǎn)歷上的事情進(jìn)行提問(wèn),會(huì)問(wèn)得比較深入徹底,面試官會(huì)考慮面試的經(jīng)歷的真實(shí)性,所以會(huì)一直追問(wèn),所以盡量經(jīng)歷不要弄虛作假,保證大部分的真實(shí)性,然后面試官會(huì)關(guān)注一些自己的家庭情況,穩(wěn)定性,以及興趣愛(ài)好等等。