華為武研所 10人分享
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總共5輪面試： 1、第一個面試官不知道是否是技術(shù)人員，簡單聊了下工作經(jīng)歷、教育背景什么的，就通過了。 2、二面是技術(shù)主管面試，詳細(xì)問了你之前的工作經(jīng)驗，以及對所應(yīng)聘崗位的理解，這個時候需要把你的工作經(jīng)驗詳細(xì)說出來 3、三面是群面，有點緊張，一群人圍坐一張桌子分成兩組給個topic進行討論，然后分工合作，需要注意的是一定要表現(xiàn)積極，回答問題時要誠懇，考官會考察你的團隊合作能力，三面是有刷人的，需要注意 4、四面HR面試，聊一些待遇以及生活方面的事情，比較輕松 5、五面是所長面，聊得話題比較廣，可以自由發(fā)揮，但是一定要給對方留下好印象。 完了后，我大概1周左右就收到offer了，比較順利
面試官問的面試題： 1、為什么離職
2、你覺得你在團隊中的作用如何
3、你覺得誰表現(xiàn)最好，誰表現(xiàn)最差（群面）