主要是過往履歷溝通,詳細(xì)的溝通之前擅長行業(yè),操作職位,業(yè)績,職級(jí)等情況,重點(diǎn)關(guān)注未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。問的比較多的是之前公司的情況,了解大體的事業(yè)部,組織架構(gòu),匯報(bào)線。
面試官問的面試題: 1,個(gè)人自我介紹,簡單的介紹自己,重點(diǎn)突出獵頭行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2,擅長行業(yè),經(jīng)常操作哪些行業(yè)哪些條線,對(duì)哪些崗位比較熟悉,做的單子大小。
3,未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。涉及未來長期發(fā)展的問題,做到什么程度,什么階段考慮怎樣的發(fā)展。