1、首先是群面,面試過程就不詳細(xì)闡述,基本保持自信狀態(tài)就沒什么問題; 2、然后是HR面試,請(qǐng)你做下自我介紹,問下你的情況,中間會(huì)打斷提問,切勿緊張; 3、部門主管面試,提問專業(yè)問題,如工程造價(jià)指數(shù),現(xiàn)工程材料行情等; 4、HR面試,談薪資等,如果通過基本敲定。
面試官問的面試題: 1、自我介紹;
2、為什么離職;
3、做過什么工作,具體工作內(nèi)容;
4、工作中學(xué)習(xí)到了什么;
5、對(duì)薪資的要求;
6、專業(yè)知識(shí)問題