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浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所 12人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

真人分享( 浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所 )

浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所怎么樣

浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
交通補(bǔ)貼電腦補(bǔ)貼,四節(jié)()五一十一元旦春節(jié))發(fā)福利費(fèi),2個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日(端午中秋)和春節(jié)發(fā)食品。2年一次體檢。每年一次旅游一年國內(nèi)一年國外。
此信息由浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[高級(jí)審計(jì)助理]分享于2019年10月
浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
1-5月忙季單休,分部門分項(xiàng)目,項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人(指助理)每年3—5月基本除了節(jié)日基本沒假。加班無補(bǔ)助,但下半年可以適量請(qǐng)假不扣工資。下半年除非特別重大的加急項(xiàng)目,一般不用加班。無項(xiàng)目上下班時(shí)間比較自由。
此信息由浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[高級(jí)審計(jì)助理]分享于2019年10月
浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年調(diào)一次級(jí),一級(jí)250??床块T和能力,一般最少一級(jí)。但越級(jí)很少,最多二級(jí)。三級(jí)需要大老板審批。每個(gè)部門還有級(jí)別設(shè)置比例,調(diào)級(jí)會(huì)有限制。還有看部門的領(lǐng)導(dǎo)者的態(tài)度。
此信息由浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所員工[高級(jí)審計(jì)助理]分享于2019年10月

面試經(jīng)驗(yàn)(浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所,共6條分享)

2020-03-05 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

1、前臺(tái)填寫表格,完成審計(jì)實(shí)務(wù)測試題。 2、hr進(jìn)行一面,主要了解學(xué)習(xí)背景,工作經(jīng)歷,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。以及個(gè)人生活狀態(tài)。 3、部門領(lǐng)導(dǎo)面試,考察專業(yè)能力,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 4、面試結(jié)束進(jìn)行等待,hr將會(huì)在三天之內(nèi)反饋面試結(jié)果。

面試官問的面試題:

問題一:請(qǐng)描述一下上一份工作的工作環(huán)境,哪一點(diǎn)屬于令你滿意的,哪一點(diǎn)是令你最不滿意的? 問題二:分享一個(gè)具體項(xiàng)目經(jīng)歷,遇到哪些問題,是如何處理的?風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪里。 問題三:分享一下你的優(yōu)缺點(diǎn)是什么,用一個(gè)事例。 問題四:在項(xiàng)目外勤現(xiàn)場,有兩位審計(jì)員發(fā)生沖突,作為項(xiàng)目管理者,你會(huì)做什么,當(dāng)時(shí)處理效果怎么樣。

公司動(dòng)態(tài)

  • 浙江南方會(huì)計(jì)師事務(wù)所新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)
  • 官方網(wǎng)址:
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