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成都宇輝人力資源管理有限公司 3人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2020-04-15 14:29:46

成都宇輝人力資源管理有限公司工資待遇怎么樣

成都宇輝人力資源管理有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有1位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),成都宇輝人力資源管理有限公司平均工資為3800元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。 成都宇輝人力資源管理有限公司員工分享說:如果說能夠做得好,業(yè)績(jī)高,一月能拿到7—8000,業(yè)績(jī)不好的話, 也就3,4000 資源公司只給一部分,其它的要自己去找。平均每天要打200多個(gè)電話

平均工資

¥3800

更新于2020年04月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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成都宇輝人力資源管理有限公司工資待遇(共1條)

課程售顧問工資待遇(成都錦江,2019年)

2020-04-15 | 成都宇輝人力資源管理有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:3800元
五險(xiǎn)一金 不清楚有沒有社保 無住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不愿意,發(fā)展前景不佳,企業(yè)沒有核心競(jìng)爭(zhēng)力,公司只買社保,不買公積金。 晚上 加班厲害 ,但經(jīng)常做無用功。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氛圍很好,但是行政效率低下 周六是正常上班 主要是入職培訓(xùn),沒有形成系統(tǒng)化培訓(xùn) 壓工資這一條就足以讓我對(duì)他一生黑
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
如果說能夠做得好,業(yè)績(jī)高,一月能拿到7—8000,業(yè)績(jī)不好的話, 也就3,4000 資源公司只給一部分,其它的要自己去找。平均每天要打200多個(gè)電話
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    上班時(shí)間 (成都宇輝人力資源管理有限公司 ,共1條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說周六經(jīng)常加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (成都宇輝人力資源管理有限公司 ,共1條分享)

    在職員工口碑 (成都宇輝人力資源管理有限公司 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得很后悔 逐條查看

    成都宇輝人力資源管理有限公司 - 員工說待遇

    成都宇輝人力資源管理有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    如果說能夠做得好,業(yè)績(jī)高,一月能拿到7—8000,業(yè)績(jī)不好的話, 也就3,4000 資源公司只給一部分,其它的要自己去找。平均每天要打200多個(gè)電話
    此信息由成都宇輝人力資源管理有限公司員工[課程售顧問]分享于2020年04月

    面試經(jīng)驗(yàn)(成都宇輝人力資源管理有限公司,共1條分享)