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真人分享（盛大游戲）

盛大游戲怎么樣

盛大游戲有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充公積金，定點定時班車。最讓我舒服的是上班環(huán)境輕松，不會讓你覺得很壓抑。有壓力也是動力。
此信息由盛大游戲員工[客戶端程序員]分享于2018年05月

請說說你在盛大游戲的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 思考問題的方式以及解決問題的方式對我改變了很多。做游戲會出現(xiàn)很多無法預(yù)料的問題，比如在開發(fā)過程中不會遇見，但到手機(jī)跑游戲就會碰見，而且是概率性的出現(xiàn)。這種問題最是折磨人考驗人。
此信息由盛大游戲員工[客戶端程序員]分享于2018年05月

盛大游戲工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 大，加班壓力大。項目也就是做游戲忙時候，可能會每天都在加班，周六也加班。不過現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)公司幾乎都是996。
此信息由盛大游戲員工[客戶端程序員]分享于2018年05月

所有盛大游戲公司點評(共8條)

面試經(jīng)驗（盛大游戲，共22條分享）

游戲測試面試經(jīng)驗(上海) - 盛大游戲

2017-11-02 | 網(wǎng)上申請

面試過程：

某個工作室的招聘面試，印象極差，面試官一副盛氣凌人的樣子，我之前在某知名大廠做過外包測試，面試官說他就是內(nèi)部的，然后問了我當(dāng)時在哪個項目組，leader是誰，我從leader說到總監(jiān)級別，他都不認(rèn)識，面試問題毫無技術(shù)含量，面試官的結(jié)論是我的測試太浮于表面，他希望要邏輯性強(qiáng)的人，然后說要教我上上課，免費的（笑），說了一堆產(chǎn)品設(shè)計的邏輯之后我反問他：你們應(yīng)該是想要一個策劃吧，不是測試。他的回答：我底下的員工都必須要有這些邏輯能力。印象極差，不知道這種人怎么當(dāng)上leader的？靠吹嗎？

面試官問的面試題：

1.之前項目的測試流程是什么樣子 2.發(fā)現(xiàn)bug之后的一個生命周期是什么 3.你以前領(lǐng)導(dǎo)是哪個項目組的？他的上級呢？上級的上級呢？

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