最后更新時(shí)間：2024-07-29 15:36:25

江西江鈴股份有限公司工資待遇怎么樣

江西江鈴股份有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有46位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，江西江鈴股份有限公司平均工資為7087元/月，其中45%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，27%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，江西江鈴股份有限公司年終獎(jiǎng)平均11460元。江西江鈴股份有限公司員工分享說(shuō)：公司的崗位級(jí)別主要是部長(zhǎng)，總監(jiān)，經(jīng)理，主管工作年限較長(zhǎng)基本能當(dāng)上主管，經(jīng)理以上晉升機(jī)會(huì)少，難度大薪資的話每年調(diào)整10%,級(jí)別高的不清楚

平均工資

￥7087

更新于2024年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新江西江鈴股份有限公司工資待遇（共 46條）

江西江鈴股份有限公司工資待遇(共46條)

產(chǎn)線工人工資待遇(南昌，2024年)

2024-07-29 | 江西江鈴股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:5000元
五險(xiǎn)一金	不清楚有沒有社保住房公積金：不清楚
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周天輪班

工藝工程師工資待遇(南昌，2023年)

2023-08-16 | 江西江鈴股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:5000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

汽車研發(fā)工程師工資待遇(南昌青山湖，2021年)

2022-07-07 | 江西江鈴股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 房補(bǔ)50000 總體來(lái)說(shuō)還是很不錯(cuò)的，在南昌夠用而且自己能夠滿足家庭的開銷交通補(bǔ)貼：每個(gè)月200 公積金：總1500 補(bǔ)充保險(xiǎn)：有
公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 準(zhǔn)時(shí)下班工作可以，活動(dòng)多，機(jī)會(huì)多，生活好，有很大的好處，希望你能來(lái)，我關(guān)注了歡迎你，工作時(shí)間短，下巴早，吃的好，有公寓，管吃管住
你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？: 愿意推薦工作人員在辦公室看到你說(shuō)什么時(shí)候回來(lái)就可以了，我為大家都有一個(gè)好工作就來(lái)了，歡迎大家加入我們大家庭吧，我們真的很好，歡迎大家一起參加

江西江鈴股份有限公司工資待遇（共46條）最后更新時(shí)間：2024-07-29 15:36:25

上班時(shí)間（江西江鈴股份有限公司，共29條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共28條）共 28 人分享數(shù)據(jù) ，其中20人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共28條）共 28 人分享數(shù)據(jù) ，其中19人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，平均有6天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō) 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（江西江鈴股份有限公司，共29條分享）

是否有保險(xiǎn)（共29條）共 29 人分享數(shù)據(jù) ，其中28人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共28條）共 28 人分享數(shù)據(jù) ，其中27人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（江西江鈴股份有限公司，共24條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共24條）共 24 人分享數(shù)據(jù) ，其中16人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 還學(xué)到不少逐條查看

江西江鈴股份有限公司 - 員工說(shuō)待遇

江西江鈴股份有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 房補(bǔ)50000 總體來(lái)說(shuō)還是很不錯(cuò)的，在南昌夠用而且自己能夠滿足家庭的開銷交通補(bǔ)貼：每個(gè)月200 公積金：總1500 補(bǔ)充保險(xiǎn)：有
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[汽車研發(fā)工程師]分享于2022年06月

江西江鈴股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 工資漲的慢，每年上漲幾百塊月薪，公司的薪酬體系不太完善，晉升渠道狹窄，留不住人才。工資漲的慢，每年上漲幾百塊月薪，公司的薪酬體系不太完善，晉升渠道狹窄，留不住人才。工資漲的慢，每年上漲幾百塊月薪，公司的薪酬體系不太完善，晉升渠道狹窄，留不住人才
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[機(jī)加工質(zhì)量工程師]分享于2018年10月

江西江鈴股份有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 公司的崗位級(jí)別主要是部長(zhǎng)，總監(jiān)，經(jīng)理，主管工作年限較長(zhǎng)基本能當(dāng)上主管，經(jīng)理以上晉升機(jī)會(huì)少，難度大薪資的話每年調(diào)整10%,級(jí)別高的不清楚
此信息由江西江鈴股份有限公司員工[造型可研]分享于2019年04月

所有江西江鈴股份有限公司公司點(diǎn)評(píng)(共10條)