一開(kāi)始跟HR面談?wù)f說(shuō)你的經(jīng)歷,向你介紹公司啥的,然后做了一個(gè)認(rèn)知行為的測(cè)試很簡(jiǎn)單,限時(shí)完成一些問(wèn)題,時(shí)間一到看你做了多少一般都會(huì)過(guò),之后叫我回去了說(shuō)經(jīng)理休假下星期面談,之后約時(shí)間跟經(jīng)理談了一下,就自我介紹,說(shuō)說(shuō)自己對(duì)公司的理解啥的,整體很輕松,正常發(fā)揮就行。
面試官問(wèn)的面試題: 請(qǐng)簡(jiǎn)單的介紹一下你自己?是否了解過(guò)客戶執(zhí)行這個(gè)工作?了解歐維特公司是做什么的么?對(duì)工資的預(yù)期是多少?