雙方見面寒暄,遞交簡歷。 2;面試官介紹公司情況及職位要求;面試人員自我介紹及對職位的理解。 3;雙方進(jìn)入問答環(huán)節(jié)。 4;面試結(jié)束立場。 常見問題: 1;自我評價,你的優(yōu)缺點 2;工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷,包括上次離職的原因等等 3;為什么選擇我們公司?為什么選擇這個崗位 4:準(zhǔn)備呆多久 善意提醒: 1;適度興奮別緊張。緊張會讓你實力大打折扣,而且給面試官的觀感不好,給人以不堪重用的映像。 2;心態(tài)要樂觀,積極,向上。試問你是面試官,你會輕易否定一個樂觀,積極,向上的年輕人么? 3;自信,但不自負(fù)。這點很重要。
面試官問的面試題: 請你自我介紹一下你自己?你覺得你個性上最大的優(yōu)點是什么?對加班的看法?職業(yè)發(fā)展的顯貴規(guī)劃?對我們公司有什么了解?對這個行業(yè)發(fā)展有什么看法? 對五年后職業(yè)有什么規(guī)劃?是否考慮要深造?