第一輪筆試,回去等結果,晚上打電話過來;第二輪自由小組討論面試,刪的人很少,我們小組8人,進了5人或以上;第三輪就是第二輪面試下午,就是一對一面試,這輪面試到了一個階段,面試官問我有什么問題想問她的,我說想要了解詳細的培訓過程和內(nèi)容,解釋完之后,說想要了解如果最后面試通過,底薪大概范圍是多少?注意這是一個轉折點哦,因為此問題之后就在空氣中尷尬了,面試官說,這個啊公司這邊規(guī)定不能說(當時我是震驚的,因為面試流程一切都是見機行事,公司那邊說此輪之后可能有業(yè)務面試,可能沒有),后來面試官又表示了“你都不一定能通過此輪面試,卻現(xiàn)在來問工資”的意思,最后又問了最早什么時候能到公司。然后沒有然后了,可能問工資是大忌吧,可是我還是關心工資這個事的。
面試官問的面試題: 第三輪,先自我介紹,我簡單介紹幾句,就主動說自己和工作相符合的經(jīng)歷,然后面試官在我的談話中問幾個問題,都挺好的,也沒有殺傷力,面試官中間還笑了笑。如果很想去的人,就不要問他們公司工資吧,除非在簽協(xié)議之前告訴你。我覺得我應該沒通過吧,所以是失敗經(jīng)歷,汲取教訓