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中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司 2人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2022-02-23 16:25:05

中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司工資待遇怎么樣

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平均工資

¥7000

更新于2022年02月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司工資待遇(共1條)

一般會(huì)計(jì)人員工資待遇(杭州,2022年)

2022-02-23 | 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):3000元
五險(xiǎn)一金 只有商業(yè)保險(xiǎn) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
員工分十三個(gè)等級(jí),晉升就是熬年限。中層干部年收入有三十五萬(wàn),高層基本年薪百萬(wàn)。普通員工薪資差別不大,內(nèi)勤普通工資低。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
流動(dòng)很大,內(nèi)勤也經(jīng)常離職。管理水平一般,不太重視基層員工。想長(zhǎng)期發(fā)展,相對(duì)困難。晉升基本靠熬年限。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
總公司就有相互推諉的風(fēng)氣,管理水平一般。整體氣氛不積極,不活躍,業(yè)務(wù)渠道好一點(diǎn),后援部門普遍不受重視。
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    上班時(shí)間 (中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司 ,共0條分享)

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    中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司 - 員工說(shuō)待遇

    中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    員工分十三個(gè)等級(jí),晉升就是熬年限。中層干部年收入有三十五萬(wàn),高層基本年薪百萬(wàn)。普通員工薪資差別不大,內(nèi)勤普通工資低。
    此信息由中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司員工[一般會(huì)計(jì)人員]分享于2022年02月

    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

    • 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司2016年8月發(fā)布職位行政綜合崗,杭州 -上城區(qū)薪酬:4001-6000元/月, 信息來(lái)源: 智聯(lián)招聘
    • 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司2016年6月發(fā)布職位法律合規(guī)崗,杭州薪酬:6001-8000元/月, 信息來(lái)源: 智聯(lián)招聘
    • 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司2012年4月發(fā)布職位業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗,杭州-上城區(qū)薪酬:2001-4000元/月, 信息來(lái)源: 智聯(lián)招聘網(wǎng)
    • 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司2010年10月發(fā)布職位互動(dòng)部副經(jīng)理,蕭山區(qū)薪酬:3000 到 5000 元/月, 信息來(lái)源: 杭州人才網(wǎng)

    面試經(jīng)驗(yàn)(中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司,共0條分享)

    • 暫時(shí)沒(méi)有網(wǎng)友分享中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司浙江省分公司的面試經(jīng)驗(yàn),我來(lái)分享
    同行業(yè)名企工資待遇
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