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中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司怎么樣

中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有其他特別的福利補(bǔ)貼,節(jié)假日會(huì)有節(jié)慶福利就是公司本身的產(chǎn)品, 然受四人間宿舍類似于大學(xué)宿舍,公司有食堂可以在公司吃飯,味道的就那樣吧
此信息由中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司員工[品類主管]分享于2019年01月
中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏還行,但基本上處于24小時(shí)待命狀態(tài),有時(shí)候做文案要通宵達(dá)旦。周末是不可能有周末,因?yàn)榇蟛糠侄际邱v外崗位,基本上都是住酒店賓館,休息也是睡覺。加班完全不會(huì)有補(bǔ)助,后勤人員也沒有加班補(bǔ)助。
此信息由中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司員工[銷售片區(qū)經(jīng)理]分享于2019年12月
中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
沒有固定漲薪的時(shí)間,我去了兩年就漲了200塊錢,升職也不一定發(fā)漲薪 其實(shí)公司的薪酬體系不是特別完善,很多老員工待遇有時(shí)候還比不過新入職的員工
此信息由中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司員工[品類主管]分享于2019年01月

面試經(jīng)驗(yàn)(中山欖菊日化實(shí)業(yè)有限公司,共7條分享)

2018-11-19
面試過程:

首先要做一份心理測試的卷子,完了就HR,不會(huì)為難人,到部門主管,很簡單,畢竟職位也低。氣氛也融洽,不用太緊張

面試官問的面試題:

你對未來的職業(yè)規(guī)劃有什么想法? 你能接受加班嗎?周末也能加班嗎? 你對工資有什么要求?最低能接受多少?

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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