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安徽四創(chuàng)電子股份有限公司 64人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作壓力 | 工作氛圍

真人分享( 安徽四創(chuàng)電子股份有限公司 )

安徽四創(chuàng)電子股份有限公司怎么樣

請說說你在安徽四創(chuàng)電子股份有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
工作中帶來的影響其實挺大的,部門之間合作非常難,自己人內(nèi)部溝通都挺難的,部門考核壓力大,都有自己的打算,每年都要對部門考核,好的時候好,不好就很難。
此信息由安徽四創(chuàng)電子股份有限公司員工[軟件研發(fā)]分享于2022年10月
安徽四創(chuàng)電子股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資增長機制非常不明確,看領(lǐng)導(dǎo)給你漲多少就是多少,建議沒有背景的年輕人不要輕易去,公司做政府工程項目太多,財務(wù)狀況目前非常不好
此信息由安徽四創(chuàng)電子股份有限公司員工[可靠性管理]分享于2019年09月
安徽四創(chuàng)電子股份有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有,根據(jù)崗位不同,職能崗一般不超過一萬,技術(shù)崗會有兩萬到五萬,市場的年終獎會很高,一般是過年前發(fā)一部分,過完年五月份再發(fā)另一部分
此信息由安徽四創(chuàng)電子股份有限公司員工[可靠性管理]分享于2019年09月

面試經(jīng)驗(安徽四創(chuàng)電子股份有限公司,共7條分享)

2016-10-26 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

面試官態(tài)度很認(rèn)真,問的項目的具體細節(jié),還問了期望工作地點,自己為什么想來四創(chuàng),對四創(chuàng)的了解,期望薪資是多少,對著項目問了雷達信號處理的一些常見問題。面試難度一般,面試前應(yīng)該認(rèn)真準(zhǔn)備。

面試官問的面試題:

1.家庭情況簡單介紹 2.為什么選擇合肥工作,不留在南京 3.如果進來四創(chuàng),對自己的職業(yè)生涯有什么規(guī)劃 4.四創(chuàng)是雷達第一股,做的東西和38所區(qū)別在哪里

公司動態(tài)

  • 安徽四創(chuàng)電子股份有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計算機軟件 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 儀器儀表及工業(yè)自動化 計算機硬件
  • 官方網(wǎng)址:
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