2022-10-08 11:31:13 | 成都
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 年終獎:13000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 輪班(兩班倒) 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 很多，基礎(chǔ)的機務(wù)人員，然后到后面的放行，公司會給你一次機會出錢讓你去考證，考不過就要自費去考咯
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 有補助，都是輪班的，周末休不休息是要看你輪班輪不輪得到周六周日，下班上班比較準時，畢竟干了12h，在多干幾小時人不行
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 責任壓力大啊，工具帶多少去就要帶多少回來，你丟了工具給帶你的師父說，你師父的冷汗都要下來，找不回來一個部門冷汗都要下來
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2021-04-13 16:12:52 | 成都雙流
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 定檢一共14個級別，但是和工資關(guān)系不大，M6以上級別較難，M12是放行，M13是機械師，M14是分隊長，放行工資加2200，機械師再加500，快速考證是晉升王道
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 定檢人員很少，流動不定檢人員很少，流動不大，老員工有關(guān)系都去了科室，沒關(guān)系的就熬夜加班大，老員工有關(guān)系都去了科室，沒關(guān)系的就熬夜加班
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導的？
- 管理差勁，不解決問題只解決提問題的人管理差勁，不解決問題只解決提問題的人管理差勁，不解決問題只解決提問題的人
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2021-04-12 19:02:24 | 成都雙流
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5500元 年終獎:18000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 交200加入公會，每逢節(jié)假日300紅旗卡，生日400元蛋糕卡，無房補，600交通補貼，公積金按照12%交，有補充醫(yī)療保險，成都，重慶食堂不錯
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 要求嚴格，規(guī)矩多，定檢要求手機24小時開機，會有半夜通知加班的情況。遠離成都本部是很多人的述求，外站相對較好，山高皇帝遠
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 壓力來自于對工卡的實施，講究效率，就是那種讓馬兒跑，又不讓馬兒吃草，管理落后的鄉(xiāng)壩頭企業(yè)，國企內(nèi)部機構(gòu)繁多，機務(wù)屬于鍋最多的部門
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