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嘉吉 116人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

嘉吉工資待遇及點評(共8條) 最近更新時間:2022-07-29 14:50:48

[公司普通職員]話費補貼,中秋節(jié)和春節(jié)節(jié)日津貼

2022-07-29 14:50:48 | 上海

工資待遇:

工資收入 月薪:18000元 年終獎:80000元
五險一金 只有商業(yè)保險 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
話費補貼,中秋節(jié)和春節(jié)節(jié)日津貼,端午節(jié)婦女節(jié)節(jié)日禮品,五年十年年資福利,子女可以免費有商業(yè)保險,健身券一周兩次
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一次,每年8月調薪,預算5%左右,公司薪酬體系挺完善的,都有年終獎,根據(jù)市場水平調整,相對比較穩(wěn)定
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節(jié)奏比較快,效率要非常高,不然就要加班,下班基本準時,看工種,如果是固定工時的可以申請加班工資,周末不需要加班,雙休

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[員工]每年都會有調薪,根據(jù)個人表現(xiàn)和公司本財年業(yè)績

2022-06-02 15:53:15 | 上海

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
每年都會有調薪,根據(jù)個人表現(xiàn)和公司本財年業(yè)績,調薪幅度百分之5至百分之10左右,體系完善,個人績效快照
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
作為世界上最大的農產品和食品企業(yè)之一,嘉吉于上世紀70年代進入中國。得益于改革開放以及鼓勵外資發(fā)展政策的出臺,如今嘉吉在中國已經(jīng)擁有50多個業(yè)務運營點和數(shù)萬名員工,涵蓋農產品供應鏈、動物營養(yǎng)、食品配料及應用等領域的業(yè)務
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
每年都會有年終獎的,一般根據(jù)個的表現(xiàn)和本財年的業(yè)績,年終獎一般在2-4個月工資左右, 每年的7月份發(fā)放年終獎。----

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[董事]總的來說還可以。團隊合作氣氛濃烈

2020-02-11 16:27:08 | 上海

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎:400000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
總的來說還可以。團隊合作氣氛濃烈。領導要看人。領導一般會有海外留學和工作經(jīng)驗。再往上區(qū)域或全球高管基本就是外國人??战档念I導很多,對本地文化并不了解。
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
流動性中等??傮w來說如果發(fā)展目標是取得工作經(jīng)驗,找到一個大牌的平臺,這個公司是很適合長期發(fā)展的。但是如果希望打入管理層,就比較困難,因為公司內部人事復雜,升職很多憑上面外國人領導是否看重你,而不是完全看你的能力
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
晉升機會主要還是看公司哪些職位空缺。普通職位一般能做到按照能力和努力度得到晉升機會。當然公司內部人多,人事關系也會比較復雜。面面俱到討好到關鍵任務非常重要。埋頭苦干不會推銷自己在外企中絕對是行不通的。

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