2023-12-12 15:27:59 | 上海徐匯
工資待遇:
工資收入 | 月薪:6500元 年終獎(jiǎng):10000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
- 專(zhuān)員 主管 經(jīng)理 總監(jiān),這樣一個(gè)晉升過(guò)程,但內(nèi)部晉升很難,要看年數(shù),而且現(xiàn)在環(huán)境不好,大部分都是五六年都沒(méi)漲工資,漲工資要有晉升才可以
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 慢慢的節(jié)奏,但后期大量裁員就不清楚了,周末不需要加班,加班沒(méi)有補(bǔ)助,晚飯無(wú)論吃不吃都要口半個(gè)小時(shí),加班時(shí)長(zhǎng)后去調(diào)休來(lái)解決
- 在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
- 工作壓力不大,主要是工資低經(jīng)濟(jì)壓力就大,其他倒還好。裁員之后一直加工作,跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了也沒(méi)啥用,
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2019-11-25 16:07:07 | 廈門(mén)
工資待遇:
工資收入 | 月薪:5000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 公司有的福利包括:五險(xiǎn)一金,班車(chē)。節(jié)日福利:值春節(jié)、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日為全體員工發(fā)放節(jié)日物資或補(bǔ)貼;婦女節(jié)為全體女職工發(fā)放紀(jì)念品;兒童節(jié)為員工14歲以下子女發(fā)放節(jié)日禮物。生日福利:員工生日時(shí),公司為每位員工贈(zèng)送禮品表示慶祝。每年由公司統(tǒng)一組織健康體檢。
- 請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
- 都說(shuō)做事看人,成事在天,一個(gè)人可以能力稍微弱一點(diǎn),但是一定要會(huì)做人,學(xué)會(huì)感恩,學(xué)會(huì)珍惜,有的時(shí)候明明可以少說(shuō)一句,就不要多嘴。而有的時(shí)候明明可以多說(shuō)一句,就不要保持沉默。
- 在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
- 現(xiàn)在學(xué)前教育門(mén)檻高了,對(duì)職業(yè)要求也高,從大的發(fā)展來(lái)說(shuō)這是好事,證明越來(lái)越受到重視了。工作壓力。我認(rèn)為,每個(gè)工作都有壓力,只是程度和內(nèi)容不一樣。看你自己選擇什么!我有個(gè)朋友在金融中心工作,看起來(lái)光鮮亮麗。但是每天遲了時(shí)間吃飯就是人擠人,遲了下班也是人擠人,還有無(wú)盡的加班,老腰都不行了!相對(duì)來(lái)說(shuō),你選擇了一樣?xùn)|西,就失去了另一樣?xùn)|西。未來(lái)定位。對(duì)于自己,不要放棄學(xué)習(xí)!不學(xué)習(xí)不進(jìn)步肯定會(huì)被埋沒(méi)!
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2019-11-22 14:59:21 | 上海
工資待遇:
工資收入 | 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):20000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 你選擇加入上??迫A生物工程股份有限公司的原因是什么?你覺(jué)得加入上??迫A生物工程股份有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
- 研發(fā)崗位待遇和發(fā)展前景都不錯(cuò),對(duì)自己能力提升很有幫助。
對(duì)以后職業(yè)很有幫助,在科研素養(yǎng)的養(yǎng)成方面幫助尤其大。
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 公司領(lǐng)導(dǎo)每年都會(huì)根據(jù)個(gè)人崗位進(jìn)行工資調(diào)整。
薪酬體系非常完善,每年會(huì)對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)進(jìn)行考核。
- 你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
- 公司發(fā)展前景很好,和同類(lèi)公司相比,公司比較注意質(zhì)量體系建設(shè)和新產(chǎn)品的研發(fā)。在體外試劑診斷方面,公司標(biāo)品質(zhì)量居于國(guó)內(nèi)前列。
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