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工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

MSI(微星科技)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共22條) 最近更新時(shí)間:2022-03-07 16:12:11

[x86硬件工程師]穩(wěn)定,薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí),企業(yè)技術(shù)積累深厚

2022-03-07 16:12:11 | 深圳寶安

你選擇加入恩斯邁電子(深圳)有限公司的原因是什么?你覺(jué)得加入恩斯邁電子(深圳)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
穩(wěn)定,薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí),企業(yè)技術(shù)積累深厚。幫助這塊嘛,畢竟還是屬于外資企業(yè),慢慢熬吧,總有收獲的。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
這塊沒(méi)任何問(wèn)題,要加班不要加班,都很明確,這時(shí)大陸企業(yè)沒(méi)法比的。年假肯定有,默認(rèn)雙休,加班除外,但加班有調(diào)休。
你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
看個(gè)人目前的能力,對(duì)于能力強(qiáng)的,不建議,畢竟這里是工廠,非純研發(fā),想要快速成長(zhǎng),不太現(xiàn)實(shí)。而對(duì)于小白來(lái)說(shuō),待個(gè)兩三年,漲漲經(jīng)驗(yàn),還是可以的。

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[qc與物料員]崗位級(jí)別有:普工、資深員工、班長(zhǎng)、組長(zhǎng)、科長(zhǎng)、經(jīng)理、廠長(zhǎng)

2020-04-22 18:44:41 | 深圳寶安

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
崗位級(jí)別有:普工、資深員工、班長(zhǎng)、組長(zhǎng)、科長(zhǎng)、經(jīng)理、廠長(zhǎng)。廠長(zhǎng)以上是總經(jīng)理。 晉升的話(huà),一看能力,二看關(guān)系,二者具備才有機(jī)會(huì)晉升。 現(xiàn)在應(yīng)該都5千往上吧。
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
記得那時(shí)候是有年終獎(jiǎng)的,班長(zhǎng)組長(zhǎng)根據(jù)自己好惡來(lái)分配年終獎(jiǎng),所以一定要搞好關(guān)系,不然年終獎(jiǎng)少幾千塊!幾千不等吧科長(zhǎng)廠長(zhǎng)大概上萬(wàn)吧。年終獎(jiǎng)當(dāng)然年尾發(fā)嘍,記得不太清楚啦。
你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作?
適合安分守己,對(duì)錢(qián)沒(méi)有什么強(qiáng)烈的追求的人。簡(jiǎn)言之,這里適合度日養(yǎng)老,追求人生進(jìn)步的,還是盡早選擇其他的路吧。一入廠,深似海。

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[測(cè)試工程師]臺(tái)灣公司,比較正規(guī),不拖欠工資

2018-06-26 16:08:47 | 深圳寶安

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
臺(tái)灣公司,比較正規(guī),不拖欠工資,工資待遇極地,公司前景不錯(cuò),除了工資低沒(méi)其他問(wèn)題。相對(duì)于其他公司,微星是世界級(jí)大廠,顯卡和主板都是比較出名的,在整個(gè)行業(yè)屬于比較靠前的地位吧。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作壓力不是很大,各部門(mén)之間配合也比較好,領(lǐng)導(dǎo)還是不錯(cuò)的,能教會(huì)下屬比較多的東西。可能不同的部門(mén)管理不一樣,我們部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)待人都不錯(cuò),對(duì)員工的發(fā)展規(guī)劃也比較上心。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
最近人員流動(dòng)性還是挺大的,因?yàn)閷儆诠S性質(zhì)類(lèi)的公司,所以同等職位在行業(yè)中屬于偏低的。升職加薪比較慢,因?yàn)槭谴蠊?,可以畢業(yè)在里邊好好學(xué)學(xué),呆個(gè)2-3年就差不多的樣子的。

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