hr加vx,騰訊會議面試,單面。
面試官問的問題很基礎,整體感覺很不錯,沒有為難人。
不過自己答得怎么樣,基本上也能當場知道結(jié)果
廣東省廣告股份有限公司it面試題
Java基礎,八股文離不開的
場景假設,回答
根據(jù)簡歷問題提問,最近學習的一些東西,還有未來規(guī)劃等
面試分三輪,開始是部門總監(jiān)面談,基本上都是談談簡歷中的項目,探討一下改進方案;接下來是HR面談,主要談薪資,這方面要注意很多坑(因為給談年薪所有包括獎金之類的…)談得差不多HR讓我先回去,其實這時候就是跟總監(jiān)和總經(jīng)理匯報;剛下樓不久就被通知下午來見總經(jīng)理,這時基本上和總經(jīng)理談的時候不出錯,就是能入職
面試官問的面試題:廣東省廣告股份有限公司美術(shù)指導面試題
關于加班的看法和接受程度
聊專業(yè)知識,看你有沒有推翻自己的能力
總經(jīng)理會問你想得到什么 和 你能貢獻什么
一共進行了兩次面試,第一次是HR面,問了一些基本的情況,家庭啊、職業(yè)規(guī)劃啊、期望薪資啊等等,針對校招生其實只招管培生一個崗位,不管做什么崗位的都會安排輪崗,先在大數(shù)據(jù)中心待一段時間,一年考核期過了才能定崗。第一次面試過后回去等通知,過了不到一周就通知了復試。第二次是部門經(jīng)理面試,問了對公司的看法,對崗位的看法,以及其他的一些問題,總的來說還挺有壓力的,算是壓力面吧。
面試官問的面試題:廣東省廣告股份有限公司產(chǎn)品運營面試題
問了很多基本的問題,家庭啊、職業(yè)規(guī)劃啊、期望薪資啊等等。還有一些專業(yè)性的問題,比如在學校學了什么課程,會用什么軟件,會不會建模,還問了窨井蓋問什么是圓的這個問題,總之問了挺多的。
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