通過導(dǎo)員發(fā)的招聘簡(jiǎn)章知道萌蒂將要在我們公司進(jìn)行宣講，宣講后在網(wǎng)上投遞了簡(jiǎn)歷，并進(jìn)行了在線測(cè)評(píng)，第二天通知復(fù)試

去了面試地點(diǎn)后才知道是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，一共三個(gè)面試官，一人給發(fā)了一張打草紙和一份題目，給5分鐘時(shí)間看題，然后進(jìn)行討論

一中藥物是否要引進(jìn)展開討論，其他的也沒說什么

就說讓我們?nèi)サ韧ㄖ渌木褪裁匆矝]有說明

1.先群面，就一個(gè)藥該不該引進(jìn)中國(guó)發(fā)表自己的觀點(diǎn)，并展開小組討論，最后選出一位代表陳述。
2.人力資源和地區(qū)經(jīng)理二面一，有趣的一個(gè)環(huán)節(jié)是讓我把手機(jī)推銷給她。
3.人力資源總監(jiān)一對(duì)一，聊個(gè)人職位規(guī)劃以及萌蒂制藥的業(yè)務(wù)。

1.請(qǐng)你做一個(gè)自我介紹？
2.為什么要做醫(yī)藥代表？
3.你有哪些優(yōu)點(diǎn)？
4.你個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的？

群面，就是否要引進(jìn)國(guó)外鎮(zhèn)痛藥做討論

是否愿意從事銷售植物