在格子間面試，一對一，去了先填寫他們的表單，然后先是自我介紹問了你的職業(yè)規(guī)劃，感覺面試的不是hr應(yīng)該是部門經(jīng)理之類的，然后就向你介紹一下工作情況

未來的職業(yè)規(guī)劃是什么，你覺得你適合做什么，為什么選擇來平安普惠面試，你的優(yōu)缺點有哪些，也會給你一個建議

群面，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。給一個崗位的案例，描述了業(yè)務(wù)員面臨的困難，讓給出建議。有五分鐘的讀題和思考時間，然后開始表達(dá)，最后協(xié)調(diào)總結(jié)。

面試官首先給我們說明面試的大致時間安排，就讓我們開始了。討論結(jié)束后沒有對我們提問。

3個HR，5個學(xué)生，先自我介紹，說不超過1分鐘，但其實根本不計時，有的同學(xué)可能講了3分鐘也不會打斷，感覺HR不是很有水平，一種都很low的感覺，有一個還是殺馬特的造型，態(tài)度也不會，一副很了不起的樣子

你覺得你適合這個崗位嗎
我覺得你們都很優(yōu)秀，都拿過獎學(xué)金，都學(xué)習(xí)能力好，那你們最大的優(yōu)勢是什么