帶著自己的簡歷,首先是人事面試,問一些在校的問題,對工作的理解什么的,然后就是經(jīng)理面試,主要是對簡歷提出問題,對面試崗位的了解什么的,然后下午的等結(jié)果。
面試官問的面試題: 1、為什么選擇這個(gè)職位
2、實(shí)習(xí)期間具體做的是什么崗位
3、你的職業(yè)規(guī)劃是什么。
4、你對公司了解多少
筆試和一面一起的,主要針對簡歷,非群面
面試官問的面試題: 針對簡歷,針對過往活動(dòng)、實(shí)踐和學(xué)習(xí)經(jīng)歷,提出相關(guān)問題
群面會(huì)有一個(gè)問題 10個(gè)人一起討論 發(fā)表觀點(diǎn) 時(shí)間很緊
面試官問的面試題: 簡歷內(nèi)容,對公司了解,為什么選擇金融,體育方面能力
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