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魯能集團(tuán)校園招聘面試經(jīng)驗(yàn)(共24條) 最近更新時間:2025-01-03

2025-01-02 | 校園招聘
面試過程:

在校園招聘上看到了,然后雖然沒有經(jīng)過培訓(xùn),但是還是一鼓作氣的投了簡歷,沒想到因?yàn)闆]有準(zhǔn)備好,所以錯失了這次工作機(jī)會,很遺憾吧,希望投遞的uu可以找到心儀的工作吧,覺得還是要好好準(zhǔn)備一下在投簡歷比較好

面試官問的面試題:

就是問了一下簡歷上的東西,根據(jù)簡歷上的項(xiàng)目提問了一下,又問了下本專業(yè)相關(guān)的問題,涉及的方面挺廣的。。。。

2016-03-29 | 校園招聘
面試過程:

魯能地產(chǎn)的校招千萬要小心,我妹子秋招時被魯能錄取,試也考了且高分通過了,三方協(xié)議書還被扣了去,結(jié)果,過年回來說審核沒通過,三方協(xié)議書給返回,上面一個字兒沒有,魯能那邊連違約金也不給半毛錢,害的我妹子還得趕春招,秋招錯過了多少好單位啊,春招都沒單位了,尼瑪,賤的一逼,不像個負(fù)責(zé)任的國企。反正三方如果被扣了去,又沒有簽,那就表示主動權(quán)在人家那兒,不要你的時候,也不負(fù)任何責(zé)任,這種單位只能做備選。
我妹子怎么也是兼具985,211稱號某高校研究生。

面試官問的面試題:

家是哪兒的,愿不愿意服從地點(diǎn)分配,為什么想做這個,高中讀的哪個學(xué)校,感覺就是瞎聊了一通,然后就說考試通過就讓去上班,結(jié)果,審核就花了兩月,三方扣著不給,沒法找其他工作。過完年以后的春招都沒有任何單位了,名校又如何,還不是被玩弄了,原本以為國企單位是負(fù)責(zé)人的,結(jié)果耍這些手段真惡心

2017-10-19 | 校園招聘
面試過程:

面試由兩部分組成:群面和單面。群面結(jié)束后立刻進(jìn)入單面,不刷人。
群面:13人一組,入場后直接開始群面。5min讀題思考,然后每人2min個人陳述(順序自由)。個人陳述結(jié)束后立刻進(jìn)入8min小組討論環(huán)節(jié)。最后2min成果展示。
單面:15-20min左右

面試官問的面試題:

-對工作地點(diǎn)是否有要求?
-你作為非HR專業(yè),相比HR專業(yè)同學(xué)有什么優(yōu)勢嗎?
-你想在魯能的哪個板塊工作?
-為什么想做HR?
-你之前的實(shí)習(xí)給過你offer嗎?

2019-02-22 | 校園招聘
面試過程:

群面問題是選擇一個人去招投標(biāo),會選哪一個?小組討論得出結(jié)論并發(fā)言。整個小組討論氛圍和節(jié)奏很不錯。群面之后就是多對一結(jié)構(gòu)化面試,常規(guī)問題,包括自我介紹、發(fā)展規(guī)劃、性格等。

面試官問的面試題:

首先做自我介紹;針對剛才的群面,發(fā)表意見;是否愿意接受去南京、上海工作;有沒有男朋友;為什么打算留在杭州;自己的優(yōu)缺點(diǎn);因?yàn)槲沂亲詈笠粋€面,中午12點(diǎn)多了,所以面的很快,也沒我什么問題。

2018-11-05 | 校園招聘
面試過程:

首先進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,一組12個人,2分鐘個人陳述,7分鐘小組討論,2分鐘小組總結(jié),達(dá)成一致意見即可;之后單面,針對簡歷提問。

面試官問的面試題:

1.為什么選擇本科就讀的專業(yè)?
2.為什么跨專業(yè)讀研?
2.傾向于考公務(wù)員還是傾向于考企業(yè)?
3.是否是獨(dú)生子女?

2016-10-19 | 校園招聘
面試過程:

一天之內(nèi)面試完兩輪,這兩輪不篩人,根據(jù)綜合評分定成績。簽到順序就是面試順序,所以去的早的早結(jié)束。另外需要在學(xué)信網(wǎng)上打印學(xué)籍在線驗(yàn)證報告,這是必須交的。上午是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,我們抽到的題集體討論時間只有5分鐘,時間很趕很快就出來了。面試之前直接告訴我們下午幾點(diǎn)面試,直接來就是了。下午半結(jié)構(gòu)化面試,自我介紹,然后根據(jù)介紹的和簡歷情況問問題,比較簡單,也很快。

面試官問的面試題:

半結(jié)構(gòu)化面試題:自我介紹,然后根據(jù)介紹的問問題,會問跟崗位有關(guān)的問題,對崗位的理解。還有財務(wù)的同學(xué)被問到房地產(chǎn)相關(guān)的知識的問題,應(yīng)該也是跟財務(wù)有關(guān)的,具體不清楚

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