首先是自我介紹,先分好組一次做兩分鐘的自我介紹,然后進(jìn)入無(wú)領(lǐng)導(dǎo)。面試過(guò)程都還好,只要拿出自己的實(shí)力基本上都能過(guò)。然后當(dāng)場(chǎng)就宣布結(jié)果,基本上一個(gè)上午就搞定了!
面試官問(wèn)的面試題: 兩分鐘自我介紹,你意向的工作地點(diǎn),無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目,人力資源六大模塊對(duì)哪一個(gè)最感興趣
參加校園宣講會(huì)。由于參加的人很少,我們到達(dá)后,簡(jiǎn)單登記就說(shuō)明天會(huì)通知我們面試。
面試分兩個(gè)階段:第一階段,由一個(gè)HR進(jìn)行簡(jiǎn)單面試,主要看個(gè)人表達(dá)能力。第二階段,高層群面,就是一群人坐著聊天,這時(shí)候主要看你的表現(xiàn)了。一般你要對(duì)別人的提問(wèn)給予回應(yīng),知道就多說(shuō)點(diǎn) ,不知道就少說(shuō)點(diǎn)。但是一定不能不說(shuō)。
問(wèn)題都是根據(jù)簡(jiǎn)歷提出,如:你遇到的最大的困難時(shí)什么,怎么克服的?
簡(jiǎn)單自我介紹,人力資源知識(shí)的掌握度,在團(tuán)面中的角色扮演
面試官問(wèn)的面試題: 自我介紹、人力資源專業(yè)知識(shí),以及團(tuán)面中的表現(xiàn)
1 校園招聘 2人不多········································
面試官問(wèn)的面試題: 你想在哪里發(fā)展?··········································。
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