一共兩輪面試，一輪hr一輪專業(yè)，不同崗位的順序可能不一樣我只參加了一面。面試前有三輪線上筆試，極其麻煩，而且很考驗服從性，寫起來讓人挺不舒服。
面試也是線上，我一開始報的是策劃大類（分為游戲策劃，產(chǎn)品策劃還有大概是運營服務(wù)的三類），比較傾向于運營公關(guān)，但面試前兩天忽然通知我面試產(chǎn)品，說實話我的專業(yè)和經(jīng)歷都和這個不沾邊，也不了解這是干什么的，只能臨時準(zhǔn)備了一下。
hr面只有一個面試官，給人的觀感還是不錯的，每次回答問題對方都會表示了解了，至少有被尊重了的感覺。
問題出在這是一個游戲公司，我回答的時候都是按游戲方向的，但是答完了hr才告訴我武漢分部不做游戲的業(yè)務(wù)，而是發(fā)展郵箱產(chǎn)品和網(wǎng)站，問我能不能接受，太尷尬了……之前完全沒在資料上見過每個分部負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)，而且我填了好幾個意向城市，第一個填武漢只是因為離家近，其實我去哪都無所謂的……但前面對方已經(jīng)問了為什么選擇武漢的問題，這時候改口也太打臉了。

我記不太清了，記得的有這幾個
1.用三個詞概括你自己
2.說出你的三個缺點
3.說出你大學(xué)期間認(rèn)為最困難的一件事，你在這件事里學(xué)到了什么？是怎么克服困難的
4.有沒有戀愛，什么時候結(jié)婚（……）

簡歷編寫結(jié)束后，首先進行了一個60道題的在線測評，其中有圖形推理、數(shù)學(xué)計算、條件判斷一類的題，只有45分鐘時間，如果想要好好做的話，時間可能會有點緊。結(jié)束之后會收到短信，然后有開放十個觀點提。全部答完之后就要等待簡歷篩選，若是篩選通過就會通知筆試，然后面試。

面試題首先就是自我介紹，然后還有對于公司的了解，期望薪資，最主要的是還有幾道觀點提，就是之前做過的十個觀點提中的幾道。你覺得是否應(yīng)該多生孩子，為什么？你覺得世界上的大部分事物是否公平，為什么？其實最主要是對于公司的服從性。之后還會有專業(yè)面試，問的基本上就是自己簡歷上寫的技能，問題也都是基礎(chǔ)問題，難度不高。

先過線上測評之后還有筆試：簡單的合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法案例
同時需要填寫觀點題，內(nèi)容比較莫名和冒犯，比如讓你評價你的父親，希不希望中國人多生小孩等。

1. 筆試：簡單的合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法案例
同時需要填寫觀點題，內(nèi)容比較莫名和冒犯，比如讓你評價你的父親，希不希望中國人多生小孩等。
2. HR面
20分鐘左右，簡單聊了聊個人情況，會著重問為什么想做法務(wù)而不是去律所，反復(fù)問為什么想來廣州、為什么想來游戲行業(yè)、為什么想來這個公司等等。專業(yè)面詢問喜歡的部門法，分析，主要是公司近幾年涉及的爭議問題，偏實務(wù)，建議看看公司近幾年的判決文書，詢問能不能接受加班。

通過校園招聘了解到有這個面試機會，通過多益戰(zhàn)盟進行提前批簡歷投遞，投遞結(jié)束后進行在線測評，感覺在線測評結(jié)果影響不大，基本是一些智力題和邏輯題，大概過了五天左右，通知我第二輪筆試，筆試內(nèi)容基本上30%的C++編程題，20%linux命令題，50%的信息安全題，主要問三要素，防洪攻擊的主要方法等，通過了筆試后，進入面試，面試方式是遠程視頻面，比較放松，面試官先讓我自我介紹，根據(jù)自我介紹的內(nèi)容進行提問，有C++的問題，堆棧存儲，類繼承，有l(wèi)inux命令問題，如何刪除10天前的日志文件，有信息安全題，給你一個服務(wù)器連接公司的所有數(shù)據(jù)庫，怎么保證服務(wù)器的安全？面試過程比較放松，思路清晰就行。

1、關(guān)于C++的問題，有堆棧存儲內(nèi)容，類繼承方式，strlen和length的區(qū)別
2、關(guān)于linux命令問題，如何刪除10天前的日志文件，可以使用多種命令組合
3、TCP/IP協(xié)議中三次握手和四次揮手
4、給你一個終端連接公司的所有數(shù)據(jù)庫，以便工作人員訪問，怎么保證終端安全

首先是自我介紹，然后開始面試，問的問題比較基礎(chǔ)，因為自己主攻是Android，面試官不是這塊的，所以問的問題范圍比較廣

1. 自我介紹
2. 介紹一下項目的內(nèi)容以及使用的技術(shù)，自己扮演的角色
3. 面向?qū)ο蟮闹R，為什么提倡多用組合少用繼承（這個問題最后沒答出來，面試官說這個問題Java不好回答，應(yīng)該是Java是單繼承）
4. c與java的區(qū)別
5. Java中弱引用跟強引用的區(qū)別
6. Android中推送技術(shù)如何實現(xiàn)？（就是廣播）
7. 你對待加班怎么看
8. Android打包的時候有個數(shù)字簽名，為什么很難被破解
9. 了解過除Android外的新技術(shù)沒有
10. 編程中發(fā)現(xiàn)了一個很罕見的bug，你會怎么去處理
11. 最后一個算法：圖的兩種遍歷算法的實現(xiàn)（這個問題最后我沒寫出代碼，就給他說了思路，最后把代碼所用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)給他說了一下）
12. 做過圖片處理方面的內(nèi)容嗎？了解過OpenCV等開源框架？

先是兩輪筆試，一輪產(chǎn)品技能筆試，一輪性格筆試，產(chǎn)品技能筆試沒什么說的，主要是性格筆試，注意都是些比較奇葩的題，反正就是要你能加班，能被pua，順著這個思路回答就行。然后大概兩周后收到視頻面試邀約，第一輪是產(chǎn)品面，問題三大類，常規(guī)問題+問簡歷+開放問題，第二面應(yīng)該是hr面，回答hr面的問題和回答筆試是一樣的，你要表明你可以加班，能被pua就沒事了。

1.請介紹一下你自己。
2.你認(rèn)為pm需要有哪些能力。
3.你認(rèn)為pm的日常工作有哪些。
4.請介紹一下你之前做的這個功能，
5.你之前在網(wǎng)易做過，現(xiàn)在要優(yōu)化網(wǎng)易云，請問你有哪些優(yōu)化建議。
6.你認(rèn)為世界是公平的嗎？