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旭輝地產(chǎn)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
hr實(shí)習(xí)生(2019年)
旭輝地產(chǎn) |南京建鄴
一般一年一漲，漲幅根據(jù)職位級(jí)別定，公司的薪酬體系比較完整，畢竟是上市房地產(chǎn)公司，人力管理還是可以的。
2021-12-28 00:17:34
hr實(shí)習(xí)生(2019年)
旭輝地產(chǎn) |南京建鄴
還可以，還可以比較完善，畢竟是上市企業(yè)，也是前幾個(gè)都地產(chǎn)企業(yè)，不能說不完善，只能說還有進(jìn)步的空間。
2021-12-27 23:33:33
銷售內(nèi)勤(2021年)
旭輝地產(chǎn) |鄭州
入職兩年，累計(jì)漲工資一次 公司內(nèi)部論壇均反饋漲工資速度非常難 老員工要教比自己工資高很多的新員工
2021-09-28 19:35:44
房地產(chǎn)策劃師(2021年)
旭輝地產(chǎn) |山東
半年有一次漲薪機(jī)會(huì)，單次工資漲幅一千多吧，薪酬體系還可以，沒有傭金，亂七八糟的補(bǔ)助都算在工資里
2021-04-25 14:11:42
工程部技術(shù)員(2018年)
旭輝地產(chǎn) |南寧
半年，8%。完善。旭輝實(shí)力強(qiáng)，公司內(nèi)部氛圍比較好，晉升體質(zhì)比較完善，給予年輕人發(fā)展的舞臺(tái)，可以充分展現(xiàn)自己。最主要的是公司工資在業(yè)內(nèi)比較中肯
2019-10-31 01:15:23
實(shí)習(xí)生(2018年)
旭輝地產(chǎn) |南京
薪酬體系應(yīng)該還是比較完善的，但是具體的多久漲一次工資是真的不知道，好像和工齡和級(jí)別有關(guān)吧
2018-10-06 13:22:35
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