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有人才房，不過(guò)需要公司統(tǒng)一分配，分配原則是看級(jí)別、績(jī)效和對(duì)公司的貢獻(xiàn)度來(lái)排序；公積金不是全額；有補(bǔ)充險(xiǎn)，可以用于門(mén)診、急診費(fèi)用的報(bào)銷，這點(diǎn)很方便，也可以給家人買補(bǔ)充險(xiǎn)，但家人買的是消費(fèi)型重疾意外險(xiǎn)。

節(jié)假日有慰問(wèn)品，有交通補(bǔ)助 公積金，但是公積金基數(shù)比較低，企業(yè)文化還可以，每年有團(tuán)建，沒(méi)什么特別優(yōu)于其他公司的

6險(xiǎn)一金，待遇福利很好，節(jié)日也會(huì)送祝福，有補(bǔ)貼，工作氛圍好，工作人員之間非常和諧，公司地理位置好，公司地理位置離家庭住址很近，其他的可能沒(méi)有太多了

300補(bǔ)助，沒(méi)有房補(bǔ)，電腦補(bǔ)貼也沒(méi)有，也很少公司旅游，比較扣，福利少，加班多，出差補(bǔ)貼也少得可憐，上班時(shí)間比較自由，考勤不嚴(yán)格，所以沒(méi)有加班費(fèi)

不太清楚。感覺(jué)應(yīng)該算是正常水平吧，對(duì)實(shí)習(xí)生的福利就是少之又少，基本沒(méi)有，工資都很低，不過(guò)去實(shí)習(xí)主要還是學(xué)東西

沒(méi)有，基本上沒(méi)什么福利，不坑你就不錯(cuò)了，還想要福利，想什么呢，交通補(bǔ)貼貌似有個(gè)100塊，坐公交車都不夠

公司會(huì)有項(xiàng)目獎(jiǎng)金，除非自己主導(dǎo)的項(xiàng)目，要不然的確是不多的。加班其實(shí)挺嚴(yán)重的，不忙可以，忙起來(lái)也很累很累

沒(méi)有房補(bǔ)，交通補(bǔ)要加班，加班打的報(bào)銷，加班餐補(bǔ)15元，加班無(wú)工資，有公積金百分之八。有補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)

有交通補(bǔ)貼 150 話費(fèi)補(bǔ)貼200 公積金很少5% 同事間關(guān)系比較好，節(jié)假日會(huì)發(fā)小禮品，小面額購(gòu)物卡等，沒(méi)有啥其他福利了，

沒(méi)有其他更多福利，公司人際氛圍較好，沒(méi)有其他公司的勾心斗角，新人入職基本也有人帶，每年體檢什么的都會(huì)有的呀