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招商重工 10人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時間：2020-08-28 19:39:38

招商重工工資待遇怎么樣

招商重工工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有8位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2019年），招商重工平均工資為9447元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月，16%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，招商重工年終獎平均16000元。

平均工資

￥9447

更新于2020年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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招商重工工資待遇(共8條)

生產(chǎn)管理工資待遇(江蘇，2018年)

2020-08-28 | 招商重工

工資待遇：

工資收入 月薪:3600元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六經(jīng)常加班

機械工程師工資待遇(蘇州，2018年)

2019-05-08 | 招商重工

工資待遇：

工資收入 月薪:10000元 年終獎:20000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

工法工程師工資待遇(南通，2019年)

2019-01-14 | 招商重工

工資待遇：

工資收入 月薪:6000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
補充醫(yī)療保險，企業(yè)年金，五險一金，餐費補助，廠別接送，定期體檢，年終獎，帶薪年假，季度雙薪，季度績效，等等。
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
公司產(chǎn)品較多，生產(chǎn)較忙，節(jié)奏較快，經(jīng)常需要加班，一般周六需加班，沒有補助。每周基本晚上需要加班兩天以上。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
公司一般會1年調(diào)整一次薪資，一般漲幅不等，根據(jù)個人表現(xiàn)，正常情況差不多800左右，特殊情況下普遍調(diào)整。公司體系較為完整。
    1   共 1 頁

    上班時間 （招商重工 ，共7條分享）

    • 是否準時下班（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 經(jīng)常出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，平均有11天年假 逐條查看
    • 每周工作時間（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 6天 逐條查看

    五險一金 （招商重工 ，共8條分享）

    • 是否有保險（共8條） 共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說有社會保險（5險） 逐條查看
    • 是否有公積金（共8條） 共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （招商重工 ，共6條分享）

    • 對這家公司滿意嗎？（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進入這家公司嗎？（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人覺得 有點后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 不好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣？（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西？（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 能學(xué)到一點 逐條查看

    招商重工 - 員工說待遇

    招商重工有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
    補充醫(yī)療保險，企業(yè)年金，五險一金，餐費補助，廠別接送，定期體檢，年終獎，帶薪年假，季度雙薪，季度績效，等等。
    此信息由招商重工員工[工法工程師]分享于2019年01月
    招商重工一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
    公司一般會1年調(diào)整一次薪資，一般漲幅不等，根據(jù)個人表現(xiàn)，正常情況差不多800左右，特殊情況下普遍調(diào)整。公司體系較為完整。
    此信息由招商重工員工[工法工程師]分享于2019年01月

    所有招商重工公司點評(共2條)

    面試經(jīng)驗（招商重工，共0條分享）

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