最后更新時(shí)間：2023-05-30 11:31:07

中交二航局五分公司工資待遇怎么樣

中交二航局五分公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2021年），中交二航局五分公司平均工資為9996元/月，其中25%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。

平均工資

￥9996

更新于2023年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

[{"name":"6K-8K","value":1},{"name":"8K-10K","value":1},{"name":"10K-12K","value":1},{"name":"12K-14K","value":1}]

最新中交二航局五分公司工資待遇（共 6條）

中交二航局五分公司工資待遇(共6條)

工程技術(shù)管理工資待遇(孝感，2021年)

2023-05-30 | 中交二航局五分公司

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎(jiǎng):9000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

工程部長(zhǎng)工資待遇(貴州都勻，2019年)

2020-01-02 | 中交二航局五分公司

工資待遇：

工資收入	月薪:11000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你選擇加入中交二航局五分公司的原因是什么？你覺(jué)得加入中交二航局五分公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？: 應(yīng)屆生畢業(yè)進(jìn)入這個(gè)公司，國(guó)企，還是能夠得到鍛煉的，專業(yè)知識(shí)方面。趁著年輕，還是可以接受的，畢竟工地上能存到錢。
公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 項(xiàng)目前期的時(shí)候比較辛苦，基本上每天都要加班，項(xiàng)目中后期就會(huì)好一些。規(guī)定是一個(gè)月兩天假，也可以一個(gè)季度累計(jì)起來(lái)休假，再就是過(guò)年放半個(gè)月的假期。國(guó)家法定節(jié)假日是三倍工資，十一、中秋一般會(huì)組織活動(dòng)，也算是在項(xiàng)目上休息了。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 試用期頭四個(gè)月工資比較低，然后就是正常水平了，有時(shí)候也要看項(xiàng)目，項(xiàng)目收益好、領(lǐng)導(dǎo)好就會(huì)高一些，然后就是看你升職了。表現(xiàn)可以的話，三四年一般能當(dāng)上部門主管（工資漲幅1千左右吧），當(dāng)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子就得看你個(gè)人發(fā)展了。薪酬體系還是比較完善的。

技術(shù)員工資待遇(四川宜賓，2017年)

2017-06-01 | 中交二航局五分公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:2400元績(jī)效工資:3100元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	輪班(兩班倒) 周六周日均加班每年帶薪年假:20天每周工作天數(shù):7天

技術(shù)主管工資待遇(武漢，2014年)

2014-04-26 | 中交二航局五分公司

測(cè)繪/測(cè)量工資待遇(武漢，2014年)

2014-06-05 | 中交二航局五分公司

工程部技術(shù)員工資待遇(漯河，2012年)

2012-10-31 | 中交二航局五分公司

1 共 1 頁(yè)

上班時(shí)間（中交二航局五分公司，共4條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō) 經(jīng)常晚下班逐條查看
周末是否加班（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 周六周日均加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 幾乎都在出差逐條查看
每年帶薪年假（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，平均有11天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 7天逐條查看

五險(xiǎn)一金（中交二航局五分公司，共4條分享）

是否有保險(xiǎn)（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō) 無(wú)公積金逐條查看

在職員工口碑（中交二航局五分公司，共3條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺(jué)得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 不好逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 非常好，很有幫助逐條查看

中交二航局五分公司 - 員工說(shuō)待遇

中交二航局五分公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 試用期頭四個(gè)月工資比較低，然后就是正常水平了，有時(shí)候也要看項(xiàng)目，項(xiàng)目收益好、領(lǐng)導(dǎo)好就會(huì)高一些，然后就是看你升職了。表現(xiàn)可以的話，三四年一般能當(dāng)上部門主管（工資漲幅1千左右吧），當(dāng)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子就得看你個(gè)人發(fā)展了。薪酬體系還是比較完善的。
此信息由中交二航局五分公司員工[工程部長(zhǎng)]分享于2019年11月