最后更新時(shí)間：2024-08-21 15:36:12

信發(fā)集團(tuán)工資待遇怎么樣

信發(fā)集團(tuán)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有13位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，信發(fā)集團(tuán)平均工資為7896元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。

平均工資

￥7896

更新于2024年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新信發(fā)集團(tuán)工資待遇（共 13條）

信發(fā)集團(tuán)工資待遇(共13條)

bi研發(fā)工程師工資待遇(聊城茌平，2024年)

2024-08-21 | 信發(fā)集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:7000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	偶爾晚下班周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你選擇加入信發(fā)集團(tuán)的原因是什么？你覺得加入信發(fā)集團(tuán)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？: 離家近，沒幫助，管理混亂，學(xué)不到東西，下班還要除草，噴漆，打掃衛(wèi)生，動(dòng)不動(dòng)就扣工資，發(fā)工資也晚，很晚很晚6月份的工資得7月末才發(fā)。
公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 一般準(zhǔn)時(shí)下班，忙的時(shí)候一直加班，年假需要值班，一月休4天，比單休有時(shí)候還少一天，每個(gè)部門放假時(shí)還要留人值班。請(qǐng)一天假扣三天工資。
你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？: 不推薦，消磨人，沒有前途，動(dòng)不動(dòng)發(fā)配新疆，待遇差，普遍文化水平低。老師傅干活不講理，一些設(shè)施沒有還要人爬高爬低。

工程師工資待遇(茌平，2019年)

2020-02-17 | 信發(fā)集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:7000元年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金	不清楚有沒有社保住房公積金：不清楚
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

普工工資待遇(茌平，2017年)

2019-06-20 | 信發(fā)集團(tuán)

工資待遇：

工資收入	月薪:4500元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金
上班時(shí)間	輪班(三班倒) 周六周日均加班

鍋爐專工工資待遇(聊城茌平，2018年)

2018-11-22 | 信發(fā)集團(tuán)

會(huì)計(jì)工資待遇(山西孝義，2017年)

2017-07-06 | 信發(fā)集團(tuán)

車間操作工工資待遇(茌平，2012年)

2014-09-17 | 信發(fā)集團(tuán)

機(jī)修員工工資待遇(山東聊城，2012年)

2013-09-15 | 信發(fā)集團(tuán)

456工資待遇(山東聊城，2013年)

2013-05-06 | 信發(fā)集團(tuán)

司機(jī)工資待遇(聊城，2013年)

2013-04-11 | 信發(fā)集團(tuán)

車隊(duì)工資待遇(聊城，2013年)

2013-04-04 | 信發(fā)集團(tuán)

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上班時(shí)間（信發(fā)集團(tuán) ，共9條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說周六周日均加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，平均有1天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說 6天逐條查看

五險(xiǎn)一金（信發(fā)集團(tuán) ，共11條分享）

是否有保險(xiǎn)（共11條）共 11 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共11條）共 11 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（信發(fā)集團(tuán) ，共7條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人覺得不滿意逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說還學(xué)到不少逐條查看

信發(fā)集團(tuán) - 員工說待遇

信發(fā)集團(tuán)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司過年，中秋節(jié)都有500福利，住房補(bǔ)助無，本單位房價(jià)低。無交通補(bǔ)助，有公積金，無補(bǔ)充保險(xiǎn)。無特優(yōu)福利。
此信息由信發(fā)集團(tuán)員工[鍋爐專工]分享于2018年11月

信發(fā)集團(tuán)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般每年都會(huì)漲點(diǎn)，每月100-1000每年薪酬不等，看效益。公司整體薪酬還不錯(cuò)。付出的也很多，包括時(shí)間和汗水，精力。
此信息由信發(fā)集團(tuán)員工[鍋爐專工]分享于2018年11月

所有信發(fā)集團(tuán)公司點(diǎn)評(píng)(共2條)