最后更新時間：2024-07-19 16:01:01

新科磁電廠工資待遇怎么樣

新科磁電廠工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有74位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，新科磁電廠平均工資為9157元/月，其中45%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，18%的工資收入位于區(qū)間12000-14000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，新科磁電廠年終獎平均7930元。新科磁電廠員工分享說：沒有過年有一次交通補助五險一金都有公積金10% 沒有補充商業(yè)保險沒有其他福利了總體來說收入中等可以過的很安逸除非效益特別差否則不會裁員公司氛圍很平和沒有什么勾心斗角

平均工資

￥9157

更新于2024年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"4K以下","value":1},{"name":"6K-8K","value":5},{"name":"8K-10K","value":1},{"name":"10K-12K","value":1},{"name":"12K-14K","value":2},{"name":"18K-20K","value":1}]

最新新科磁電廠工資待遇（共 74條）

新科磁電廠工資待遇(共74條)

ate測試員工資待遇(東莞，2024年)

2024-07-19 | 新科磁電廠

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 公司發(fā)展前景一般，基本沒前景，已經(jīng)飽和了。這個行業(yè)國內(nèi)他就是龍頭，沒有同類公司，然后技術不通用，你在這里學的東西出去用不到

ME工程師工資待遇(東莞南城，2021年)

2023-11-20 | 東莞南城新科磁電制品廠

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元年終獎:12000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

C#軟件工程師工資待遇(東莞，2023年)

2023-09-26 | 新科磁電廠

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元年終獎:1元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班

新科磁電廠工資待遇（共74條）最后更新時間：2024-07-19 16:01:01

上班時間（新科磁電廠，共61條分享）

是否準時下班（共47條）共 47 人分享數(shù)據(jù) ，其中23人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共47條）共 47 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共43條）共 43 人分享數(shù)據(jù) ，平均有7天年假逐條查看
每周工作時間（共43條）共 43 人分享數(shù)據(jù) ，其中24人說 5天逐條查看

五險一金（新科磁電廠，共60條分享）

是否有保險（共60條）共 60 人分享數(shù)據(jù) ，其中58人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共59條）共 59 人分享數(shù)據(jù) ，其中50人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（新科磁電廠，共40條分享）

對這家公司滿意嗎？（共27條）共 27 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中13人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共27條）共 27 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說好逐條查看
公司管理怎么樣？（共26條）共 26 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說一般逐條查看
能否學到東西？（共26條）共 26 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說能學到一點逐條查看

新科磁電廠 - 員工說待遇

新科磁電廠有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 沒有過年有一次交通補助五險一金都有公積金10% 沒有補充商業(yè)保險沒有其他福利了總體來說收入中等可以過的很安逸除非效益特別差否則不會裁員公司氛圍很平和沒有什么勾心斗角
此信息由新科磁電廠員工[工程師]分享于2018年10月

新科磁電廠一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一年兩次普調(diào)和特調(diào) 特調(diào)看效益有時沒有薪酬體系比較完善普調(diào)漲幅10%以內(nèi) 特調(diào)上限理論是20% 但一般很難達到特調(diào)這次也是升職的機會
此信息由新科磁電廠員工[工程師]分享于2018年10月

所有新科磁電廠公司點評(共7條)