最后更新時間：2024-03-16 11:34:01

科博達(dá)技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣

科博達(dá)技術(shù)有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有19位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，科博達(dá)技術(shù)有限公司平均工資為11307元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，22%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，科博達(dá)技術(shù)有限公司年終獎平均21000元。

平均工資

￥11307

更新于2024年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新科博達(dá)技術(shù)有限公司工資待遇（共 19條）

科博達(dá)技術(shù)有限公司工資待遇(共19條)

qa高級質(zhì)量監(jiān)督員工資待遇(嘉興南湖，2024年)

2024-03-16 | 科博達(dá)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:120000元年終獎:800000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準(zhǔn)時下班周六周日均不加班

cad結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師工資待遇(上海，2023年)

2024-02-18 | 科博達(dá)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:20000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經(jīng)常晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 不知道，沒長過，來了那么久，反正看領(lǐng)導(dǎo)眼緣，領(lǐng)導(dǎo)覺得你行就漲，覺得不行你干死都沒什么用，結(jié)果導(dǎo)向，只要有問題，必須有背鍋的
公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 沒有任何補(bǔ)貼，唯一的好處就是五險一金按照工資交的，沒有任何其他節(jié)日補(bǔ)助，試用期沒有假期，不能用年假，但是總體上班時間彈性，上班時間短，但是經(jīng)常加班
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 節(jié)奏很快，基本不能準(zhǔn)時下班，周末一般不加班，但是有事情你要來，本部門領(lǐng)導(dǎo)沒什么人情味，有的部門效益不好，年會都沒有。。。

軟件助理開發(fā)工程師工資待遇(上海，2021年)

2021-10-29 | 科博達(dá)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元年終獎:42000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均不加班

上班時間（科博達(dá)技術(shù)有限公司，共16條分享）

是否準(zhǔn)時下班（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中11人說基本準(zhǔn)時下班逐條查看
周末是否加班（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共6條）共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，平均有14天年假逐條查看
每周工作時間（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說 5天逐條查看

五險一金（科博達(dá)技術(shù)有限公司，共15條分享）

是否有保險（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，其中12人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（科博達(dá)技術(shù)有限公司，共15條分享）

對這家公司滿意嗎？（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人覺得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共12條）共 12 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人覺得有點(diǎn)后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

科博達(dá)技術(shù)有限公司 - 員工說待遇

科博達(dá)技術(shù)有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 不知道，沒長過，來了那么久，反正看領(lǐng)導(dǎo)眼緣，領(lǐng)導(dǎo)覺得你行就漲，覺得不行你干死都沒什么用，結(jié)果導(dǎo)向，只要有問題，必須有背鍋的
此信息由科博達(dá)技術(shù)有限公司員工[cad結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師]分享于2024年02月

科博達(dá)技術(shù)有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 沒有任何補(bǔ)貼，唯一的好處就是五險一金按照工資交的，沒有任何其他節(jié)日補(bǔ)助，試用期沒有假期，不能用年假，但是總體上班時間彈性，上班時間短，但是經(jīng)常加班
此信息由科博達(dá)技術(shù)有限公司員工[cad結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師]分享于2024年02月

所有科博達(dá)技術(shù)有限公司公司點(diǎn)評(共2條)

企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

科博達(dá)技術(shù)有限公司于2017年2月發(fā)布職位PCBA設(shè)備工程師，嘉興薪酬：8001-10000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2017年2月發(fā)布職位PCBA工藝工程師，嘉興薪酬：8001-10000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2017年2月發(fā)布職位廠務(wù)工程師，嘉興薪酬：6001-8000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2017年2月發(fā)布職位銷售專員，武漢薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2017年2月發(fā)布職位銷售主任，武漢薪酬：6001-8000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年12月發(fā)布職位水電工，嘉興薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年12月發(fā)布職位MES工程師，嘉興薪酬：1000元/月以下，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年11月發(fā)布職位MRO采購，上海 -浦東新區(qū)薪酬：6001-8000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年11月發(fā)布職位HRBP，嘉興薪酬：1000元/月以下，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年10月發(fā)布職位會計(jì)核算，上海薪酬：5000-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年9月發(fā)布職位ERP工程師，溫州薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年9月發(fā)布職位資深結(jié)構(gòu)件采購工程師，上海 -浦東新區(qū)薪酬：8001-10000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年8月發(fā)布職位電子硬件工程師，溫州薪酬：6001-8000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年8月發(fā)布職位模具工程師，溫州薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年8月發(fā)布職位會計(jì)，上海 -浦東新區(qū)薪酬：4500-5500元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年6月發(fā)布職位司機(jī)，上海 -浦東新區(qū)薪酬：4001-6000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年6月發(fā)布職位嵌入式軟件開發(fā)工程師，上海 -浦東新區(qū)薪酬：1000元/月以下，信息來源：智聯(lián)招聘
科博達(dá)技術(shù)有限公司于2016年3月發(fā)布職位銷售專員，襄陽薪酬：2001-4000元/月，信息來源：智聯(lián)招聘