廣汽本田日語翻譯面試流程【案例一】：

此面試總共花費30天時間，面試形式包括電話面試、群面，面試的職位是日語翻譯。

面試過程

最開始是非結構化面試：面試官兩人，應試者五六個。根據(jù)個人簡歷來問問題。因為我是日語翻譯崗位，所以有問一點日語方面的問題
二面群面，神仙打架，有清華的，基本都是碩士
三面視頻面，語言面，有測試交傳水平，很有難度

面試過程中面試官提了哪些問題

為什么選擇廣汽本田？
家庭情況？
為什么想去廣州
未來職業(yè)規(guī)劃
時間有點早記不清了，大致是這些吧

廣汽本田品牌文化建設面試流程【案例二】：

面試形式包括人格測試、群面、其它，面試的職位是品牌文化建設。

面試過程

社會招聘的，
電話通知后網(wǎng)上測評，接著是早上9點左右到本田，先看了宣傳片，記住，宣傳片一定要仔細看，后面考試會用到。接著是做筆試，行測題，講真社會招聘，沒想到要做筆試，難度估計和國考題差不多。接著是二對四，人力資源面，都是普通的問題，基本選出一人。接著前面二輪過去后，人力給條子，篩掉一些人，剩下的留下，中午在食堂吃了午飯。下午接著面，竟然是一組面試，樓主畢業(yè)幾年，好久沒經(jīng)歷過小組面試了，傻二吧唧的，還有小伙伴知道計時，震驚了，樓主當了組長，好在平時開會多的經(jīng)驗，主導節(jié)奏，應付過來，這一輪是最讓人，，，互相撕。然后又給小紙條，一部分人走掉。忘記寫，中午吃飯的時候路上遇到一人，來面樓主的崗位，不用參加前二輪，直接進入第三輪，令人遐想，但三輪看出，這人實力不錯。接著是第四輪，剩下四人，包括空降，群面，大概5對1吧，陣勢不大，樓主經(jīng)歷過10對1，表現(xiàn)不錯，還帶了作品。出來已經(jīng)是5點過，感覺精疲力竭，接下來就是等通知，剩下的都是最優(yōu)秀的，崗位卻只有一個，很遺憾，沒有選我

面試過程中面試官提了哪些問題

為什么選擇廣本，
為什么要來廣州，
最大的優(yōu)點
最大的缺點
過去一件讓你難忘的工作經(jīng)歷

廣汽本田項目經(jīng)理面試流程【案例三】：

面試的職位是項目經(jīng)理。

面試過程

先是HR對你的資歷做了個摸底。
一面時是產(chǎn)品經(jīng)理加一個技術人員一起面的，主要問了我的簡歷中的項目的一引些具體情況，然后出了一個淘寶店的需求分析題目。再是我問了一些關于智慧城市運作方式以及如何整合城市各領域的資源及數(shù)據(jù)的問題。
二面是產(chǎn)品總監(jiān)面的，持續(xù)一小時都在用KINDLE辦公，他并沒有問簡歷中有的問題，而是主要問了我對于智慧城市的認識，以及如何研究一個新領域適應一份新工作。 4、三面是人事經(jīng)理，只是讓人事專員隨意問了一句"婚期定了嗎"，我如實回答"年底"，然后對我的面試就是敷衍了。

面試過程中面試官提了哪些問題

先是HR對你的資歷做了個摸底。
一面時是產(chǎn)品經(jīng)理加一個技術人員一起面的，主要問了我的簡歷中的項目的一引些具體情況，然后出了一個淘寶店的需求分析題目。再是我問了一些關于智慧城市運作方式以及如何整合城市各領域的資源及數(shù)據(jù)的問題。
二面是產(chǎn)品總監(jiān)面的，持續(xù)一小時都在用KINDLE辦公，他并沒有問簡歷中有的問題，而是主要問了我對于智慧城市的認識，以及如何研究一個新領域適應一份新工作。 4、三面是人事經(jīng)理，只是讓人事專員隨意問了一句"婚期定了嗎"，我如實回答"年底"，然后對我的面試就是敷衍了。

廣汽本田日語翻譯面試流程【案例四】：

此面試總共花費14天時間，面試形式包括電話面試、1對1面試、群面，面試的職位是日語翻譯。

面試過程

一面二對多，主要是基礎問題，在場的也都是面試不同崗位的。
二面是群面，形式比較新穎，分兩組小組討論并辯論
三面由于是翻譯崗，所以還有日語視頻面，遺憾落榜

面試過程中面試官提了哪些問題

為什么想去廣汽本田？家里的情況？為什么想去廣州？可以接受倒班嗎？
你認為你這次面試的表現(xiàn)如何？

廣汽本田安全管理面試流程【案例五】：

面試形式包括1對1面試、職業(yè)技能測試、群面，面試的職位是安全管理。

面試過程

先是第一輪自我介紹及個人經(jīng)歷抽問，專業(yè)知識提問
然后是群面，無領導小組討論，還有討論結果辯論，以及每個人不同問題，還得到了第三輪面試的機會，主要問個人情況

面試過程中面試官提了哪些問題

首先是自我介紹，然后是安全管理的經(jīng)歷分享，以及標準體系建設的問題
群面是汽車個性化定制的二十個要素，排序選擇五個最重要的因素，并說明原因，然后兩個小組進行辯論

廣汽本田售后服務督導面試流程【案例六】：

此面試總共花費1天時間，面試形式包括人格測試、群面、其它，面試的職位是售后服務督導。

面試過程

從上午9點到下午17:30，整整面了三輪面試和一輪筆試
第一輪:自我介紹，簡單的提問；
第二輪：無領導小組兩組討論，PK；
第三輪：日方人員面試；
筆試：相關性格、數(shù)學，推理等等。

面試過程中面試官提了哪些問題

1、為什么選擇廣汽本田；
2、廣本能給你帶來什么；
3、你最絕望無助的一件事；
4、你的性格是什么，最近周維人怎么評價你；
5、挨著評價你周維的人。