到前臺報道后,會發(fā)一張筆試題,比較簡單,都是比較基礎(chǔ)的測試知識。做完題之后,HR會跟你聊,主要是情商,為人處事方面的一些問題,比較簡單,主要是看你的性格能不能與別人友好相處,工作態(tài)度之類的。
第二輪是招人的小組長面,根據(jù)簡歷問了一些項目經(jīng)驗,隨便聊了聊。
第三輪是部門經(jīng)理,聊完之后,經(jīng)理當場就說錄用走流程等offer,整體還是比較輕松的。
深圳市金立通信設(shè)備有限公司軟件測試工程師面試題
1、HR面,開會時,你發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)講話的錯誤,你會選擇當場打斷,還是私底下溝通呢?
2、用英語簡單做下自我介紹
3、介紹一些你的畢業(yè)設(shè)計
4、項目經(jīng)驗
是在工作時接到面試通知的,那時我都忘記自己有投過那家公司了,然后去東莞面試,離市區(qū)較遠
面試官問的問題其實都還好,不需要你大幅度的自我介紹,因為簡歷上都有的,我當時報的是測試,于是就測試方面問了些很常見的問題,還有一些項目經(jīng)驗
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1.請先做一個自我介紹
2.知道烽火嗎?知道我們是做上面產(chǎn)品的嗎?
3.家住哪里,離這里大概有多遠??
為什么選擇這家公司,有想過來這邊發(fā)展嗎,平時項目經(jīng)驗有哪些
面試流程:技術(shù)筆試+性格測試+部門主管面試+部門經(jīng)理面試+HR面試。前臺和面試官都非常友好,聊得愉快。
面試官問的面試題:深圳市金立通信設(shè)備有限公司軟件測試工程師面試題
針對簡歷信息詢問在校情況學(xué)過的課程知識,實習(xí)經(jīng)歷具體工作內(nèi)容
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