本人入職的是華為業(yè)務(wù)群,面試比較輕松,簡單聊一下過去的工作經(jīng)歷,面試當(dāng)前工作的原因,我當(dāng)時面試的時候?qū)夹g(shù)方面沒怎么問,可能是著急要人吧,
面試官問的面試題:上海易寶軟件有限公司中級軟件測試工程師面試題
本人入職的是華為業(yè)務(wù)群,面試比較輕松,簡單聊一下過去的工作經(jīng)歷,面試當(dāng)前工作的原因,我當(dāng)時面試的時候?qū)夹g(shù)方面沒怎么問,可能是著急要人吧,
面試人員很和善,問題不難,就是很廣,很細(xì)節(jié),看得出面試官本身的能力也很強(qiáng),人很好,對沒有回答上來的問題還幫忙解答,
面試官問的面試題:上海易寶軟件有限公司android軟件開發(fā)面試題
1.用過的開發(fā)工具有哪些
2.有沒有度過底層源代碼,對哪個模塊的源代碼有深刻印象
3.對我們公司了解嗎
4.做基本的算法題,什么排序啥的
先介紹自我,從簡歷描述的項目使用的技術(shù)詢問,向點到面,并且問你有什么不同的合理方案。中途還是不是要你寫個算法,一些跳躍性比較大的問題,總體來還是不錯的。面試官非常耐性,自己需組織好語言在回答。
面試官問的面試題:上海易寶軟件有限公司1程序員2軟件測試員面試題
一面主要是基礎(chǔ)知識面試,二面主要是簡歷深挖,做過什么,會穩(wěn)的很細(xì),也會夾雜一些技術(shù)問題。我申請的職位是測試工程師,但面試官是個開發(fā)。問了很多l(xiāng)inux java sql題,但一道關(guān)于測試工作的題都沒問就讓我走了。呵呵,年底了,不想好好招人就不要讓人來面試嘛!耽誤彼此的時間!
一年前 發(fā)布
華為海思芯片外包項目,C#開發(fā),HR先找,溝通很多問題,
電話面試技術(shù)的,難度80,然后依然是HR溝通,
居然要求3-5天內(nèi)就得到崗;
上海易寶軟件有限公司軟件工程師面試題
反射,面向?qū)ο螅琓CP與UDP,抽象類與接口,多線程;
HR要求愛康國賓體檢,簡歷與工作經(jīng)驗千萬不能有一絲作假,哪怕曾經(jīng)入職過1-2個月的小公司,都要跟繳費社保公司對上,而背景調(diào)查更是。。。還沒給offer,本人更沒能跟上司對上話,就背調(diào),那給我上司的印象極差
(共3428條) 騰訊
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