人事初試大致個人了解情況，財務(wù)面試，主要節(jié)前工作崗位，問下職業(yè)規(guī)劃，總經(jīng)理面試主要介紹公司前景，問下考過的證書

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考過的證書有哪些，后續(xù)在職業(yè)規(guī)劃上有什么目標，家庭的基本情況，婚姻及子女情況，對公司的了解成都有哪些

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進去先填表，然后人事部先面試，然后在部門經(jīng)理面試，問了些以往的工作經(jīng)歷，介紹了公司的情況，然后就問我還有什么問題

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家里的情況，以往的工作經(jīng)歷，跟有關(guān)職位方面的問題，簡單的介紹了公司的上下級關(guān)系，然后問我有什么想問的，可能是我回答的不好，目前還沒有得到回復

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先是讓我們自我介紹，然后對公司與招聘職位想我們詳細介紹，解答我們面試者的各種問題，關(guān)于實習期考核標準等等，比如說聯(lián)系客戶的渠道有哪些，給我們舉了幾個例子

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自我介紹，對所應(yīng)聘職位是什么理解，對公司了解多少，有什么看法，期望薪資，有什么實習經(jīng)歷，大概就這些

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