面試官有兩位,分別是直屬的主管和部門(mén)經(jīng)理,如果沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),會(huì)問(wèn)之前的工作內(nèi)容,如實(shí)回答就好。面試官會(huì)根據(jù)你的簡(jiǎn)歷來(lái)提問(wèn),所以簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容要真實(shí),不然被問(wèn)倒了就會(huì)很扣分,公司技術(shù)氛圍比較ok,問(wèn)的問(wèn)題也比較專業(yè)。至少通信相關(guān)的內(nèi)容要懂。
面試官問(wèn)的面試題:上海海拉電子有限公司毫米波雷達(dá)系統(tǒng)應(yīng)用工程師面試題
CAN matrix是如何制作的,是否會(huì)根據(jù)matrix制作DBC?
ECU PIN腳的電壓檢測(cè)以及為什么有時(shí)需要外接電阻?
對(duì)以太網(wǎng)是否有了解?
someip和ROS是否有了解
HR電話溝通,經(jīng)理和主管面試,比較基本的問(wèn)題,半個(gè)多小時(shí),全程還是比較nice的
面試官問(wèn)的面試題:上海海拉電子有限公司物流專員面試題
之前的工作經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)
上一份工作離職的原因
交通是否合適,班車能否覆蓋
多久可以到崗
先問(wèn)你什么原因想離職,然后讓你介紹工作經(jīng)驗(yàn) ,接著是主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容,客戶關(guān)系的維護(hù),最后是簡(jiǎn)單的英文溝通,英文問(wèn)你幾個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題;
面試官問(wèn)的面試題:上海海拉電子有限公司主設(shè)計(jì)工程師面試題
什么原因?qū)е履汶x職?你主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容?對(duì)接的客戶包括哪些客戶?客戶端主要對(duì)接人?客戶端提出技術(shù)難題如何處理?期望薪酬?
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