一面是一個小姐姐面,人比較有親和力問問題也不刁鉆,總體來說比較舒服;二面是個很臭屁的男生,很自以為是,抓著簡歷不放其實是在顯示自己牛逼那種。我都說了我是學生團隊做的工作比較簡單,非要問我那幾只投資機構是人民幣還是美元那種,我說我創(chuàng)業(yè)用戶就幾百,他表示自己也創(chuàng)業(yè)拿金獎我這點用戶不值一提之類的。八字不合qnmd。
面試官問的面試題:騰訊視頻產品運營實習生面試題
1、以后什么規(guī)劃,考研還是出國什么的
2、對doki的認識,資源如何整合
3、簡歷相關的問題
4、擔任什么職務有什么感想,以前實習最大的經驗是什么。
一對一面試,因為我只有一個實習經歷,所以可說的也比較少,感覺這個崗位主要是看重ps技能的耐心的態(tài)度。
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根據簡歷問了問實習經歷,怎么看待短視頻,有沒有關注的奇趣搞笑賬號,比如papi醬之類的。
1面技術面,一個面試官,先詢問簡歷中的項目經歷,然后問了一些C++、操作系統(tǒng)的問題
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1、STL常用幾個容器的存儲情況...2、虛繼承的實現
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