面試先做了一堆會計的題目,然后又一堆性格測試類的東西,最后部門主管面試,說下工作內(nèi)容,一般有賬務(wù)處理經(jīng)驗的話進去挺容易的
面試官問的面試題:康成投資(中國)有限公司主辦會計面試題
會讓你簡單介紹下過往的工作經(jīng)歷,會問你離這遠不遠,上班時間可以接受嗎,月初結(jié)賬加班可以接受嗎
接到面試通知約好時間,到公司門外居然巧遇hr,之后和同一批面試的人員一起做測試題,之后是hr老大單面,打分,可以的話部門領(lǐng)導(dǎo)下來單面,可以的話,稍等之后hr會過來商談薪資待遇和入職時間等問題
面試官問的面試題:康成投資(中國)有限公司工程師面試題
hr提出的問題主要是性格和想法,職業(yè)規(guī)劃之類的,同時強調(diào)工程類的可能需要經(jīng)常出差,看能否接受;部門領(lǐng)導(dǎo)面試主要是就簡歷上的工作項目經(jīng)驗和專業(yè)知識提問,感覺難度不是很大,但是比較嚴肅,如果答錯了也會告訴正確答案。
先人力資源的人給你發(fā)張卷子,隨便寫下,不重要。然后一個個面試者輪流進去,就問你知道采購助理干什么嗎?家住在哪里。然后經(jīng)理告訴你這個崗位到底做什么,基本上都要的。
面試官問的面試題:康成投資(中國)有限公司采購助理面試題
家住在哪里?
了解這個工作嗎?具體干什么知道嗎?
怎么做一名合格的采購員呢?
如果你入選了,會怎么樣完成這個工作?
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