hr電話邀請到公司上海分公司去面試，首先是hr群面，大概七八個人，問了一些基本的問題，自我介紹、興趣愛好啥的。結束后通知經(jīng)理單面，面我的是銷售總監(jiān)，跟他聊了半小時多，雙方感覺還不錯，結束后原來的hr進來談薪資。通知過幾天來培訓，培訓結束后可以簽約入職。

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1、你怎么理解銷售的工作
2、你對自己的期望是什么
3、你認為這份工作能給自己帶來什么？
其實我基本上都在跟面試官聊目標和理想相關的話題，整體還挺投機的。最后我是拿到offer了，也來培訓了幾天，后來開始真正打電話約課，學校有事情就先回學校了，沒有簽什么合同?？傮w還是不喜歡電銷這樣的職業(yè)吧。就當是積攢面試經(jīng)驗了。

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進入公司后先填寫簡歷和個性測試，隨后帶入會議室hr進行公司的詳細介紹和初輪面試（1min左右的自我介紹并針對簡歷提出相應的問題），初輪面試后順利者會進行第二輪面試，最后面試成功者會進行具體的薪資等方面問題的介紹與解釋。初輪面試后被通知留學生因為公司無法落滬，所以面試沒有進行下去。

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1. 進行1min左右的自我介紹。需要了解從哪所學校畢業(yè)以及是否取得畢業(yè)證，如若未取得請說明理由。上一份工作具體做的是什么？以及離職的理由。
2. 為什么選擇這項工作？
3. 住所距離公司有多遠的路程？

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先是和人事聊 簡單介紹公司 職位 薪資待遇這些東西 然后是主管 問下工作經(jīng)歷 自我評價之類的 主要是問銷售方面的 最好有銷售經(jīng)歷

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你自己的缺點 是否能接受工作時間
自己的優(yōu)勢 有沒有耐心
為什么選擇這個職位 薪資要求

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