當(dāng)天下午面試的，本來以為一兩個小時能夠結(jié)束，結(jié)果HR說我們是按秋招來面試的，實習(xí)生是可以留任的，當(dāng)時心里還挺開心，然后面試就持續(xù)了一個下午。先是介紹了很多關(guān)于公司背景的PPT，然后開始了一個小時的筆試，里面是產(chǎn)品方面的，也有幾道數(shù)學(xué)題。筆試完就是群面，群面題目比較簡單，就是飛機(jī)失事，選五件最重要的東西的排序題。然后是你畫我猜，兩個人都有比劃和猜的一輪，當(dāng)時比較緊張，本來隊友提醒的很簡單的詞也沒能想起來，不過這個過程還是比較嗨的。接下來就是單面，單面是有一個HR和一個部門經(jīng)理那種的，先是自我介紹，然后就是針對簡歷提問題。然后談一下對產(chǎn)品的理解，自己的優(yōu)勢和劣勢。最終沒有被錄取，我們下午那一場好像只有一個懂點技術(shù)的人過了，感覺好坑，本來就是想找實習(xí)的，結(jié)果按照正式招聘，實習(xí)我也可以學(xué)習(xí)呀。

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單面也就是三面先是自我介紹，然后就是面試官針對簡歷提問題。然后談一下對產(chǎn)品的理解，自己的優(yōu)勢和劣勢。感覺自我介紹還是多說一點比較好，我介紹的太簡單了。

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剛開始是HR電話聯(lián)系的，簡單了解了一下基本情況，大概20分鐘左右，約了面試時間。
一面是部門經(jīng)理，大概40分鐘左右，二面和三面的面試官具體職位不清楚，只說是某業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人，大概20分鐘很快就結(jié)束了。因為疫情都是北森線上面的。

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一面：主要是深挖簡歷，詳細(xì)問了最近一段實習(xí)經(jīng)歷的細(xì)節(jié)。
二面：主要問了職業(yè)規(guī)劃、個人優(yōu)缺點
三面：面試官說了可能比較match的具體的崗位，針對崗位具體需要的能力又深挖了一下簡歷。最后就是對于他們產(chǎn)品的了解。

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1、先筆試，40分鐘，100分，有SQL、python的編程題，算法的簡答題（L1、L2規(guī)則、SVM、貝葉斯、交叉驗證、時間序列）等；
2、自我介紹，一分鐘
3、簡歷上的項目問答
4、面試者問答

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1、介紹一下之前的工作中的評分卡的內(nèi)容；
2、SQL、Python的熟練程度
3、你用的數(shù)據(jù)分析工具是學(xué)校里學(xué)的還是工作中用的？
4、如果一個渠道的獲客量出現(xiàn)大幅度下降你怎么分析？
5、分析中用到的測試方法？
6、介紹一個你印象深刻的分析，思路，結(jié)果。

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