4輪面試
前兩輪都是技術(shù)面試，問了做過的項(xiàng)目，就項(xiàng)目展開問了些細(xì)節(jié)，然后問了測(cè)試基礎(chǔ)，自己做的比較好答。其中有一個(gè)問用過的編程語言
第三輪是個(gè)大主管，問了對(duì)5G終端芯片的發(fā)展方向的看法。一開始也問了些以前做的項(xiàng)目，問是否愿意做測(cè)試主管，因?yàn)槲乙郧白鲞^回答可以。
第四輪是測(cè)試部的boss吧，問了很多，談了40分鐘吧。問了對(duì)員工績(jī)效管理的看法，測(cè)試能力規(guī)劃，發(fā)展方向等等。

展訊軟件測(cè)試面試題

4輪面試
前兩輪都是技術(shù)面試，問了做過的項(xiàng)目，就項(xiàng)目展開問了些細(xì)節(jié)，然后問了測(cè)試基礎(chǔ)，自己做的比較好答。其中有一個(gè)問用過的編程語言
第三輪是個(gè)大主管，問了對(duì)5G終端芯片的發(fā)展方向的看法。一開始也問了些以前做的項(xiàng)目，問是否愿意做測(cè)試主管，因?yàn)槲乙郧白鲞^回答可以。
第四輪是測(cè)試部的boss吧，問了很多，談了40分鐘吧。問了對(duì)員工績(jī)效管理的看法，測(cè)試能力規(guī)劃，發(fā)展方向等等。

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一個(gè)直接主管，一個(gè)部門主管。做電池管理，問了下電池充放電曲線，電池過充過放等問題。后面hr面試，談薪資。

展訊基帶工程師面試題

覺得自己最大的優(yōu)勢(shì)是什么？
有什么解決問題的思路？
覺得展訊跟其他芯片公司有什么不同之處？

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三位技術(shù)人員，主要針對(duì)我博士期間所發(fā)表的文章進(jìn)行提問。面試官還是思維敏捷的，對(duì)著各種能想到的問題各種問，不過也都是集中在我本人寫的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，沒有超綱問題。

展訊預(yù)研面試題

技術(shù)面，針對(duì)所做項(xiàng)目的各種細(xì)節(jié)等等。還有就是之后工作的規(guī)劃，以及城市選擇，為什么要來展訊等等。

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