得力來秋招的時候感覺很高大上的,但是也是自己沒見識過,傻,就覺得畢竟是辦公用品行業(yè)的領(lǐng)頭企業(yè),應(yīng)該可以學(xué)到很多,但是事實(shí)是,到了春招的時候真的巨水!去了公司以后,我只能說得力的門面功夫還是做得很好的,但是實(shí)質(zhì)內(nèi)部的管理就像是一個大型的家族網(wǎng),這么大的集團(tuán),居然還是那種你和我有關(guān)系,誰和誰是親戚,無語,而且人資的巨坑,像剛畢業(yè)的人可能都不懂,他們就是不管你最開始申請的職位是什么,只要是他哪個崗位缺人就會想盡辦法忽悠你去,說的真的是天花亂墜的那種,當(dāng)然也不會理你到底適不適合這個位子,只要一旦答應(yīng)了,絕對沒有反悔的機(jī)會,除非你提出辭職,人資的人就來苦口婆心的勸你要不要換別的位子試試,但其實(shí)都是一樣的,很不推薦外地人來工作尤其是作為第一份職業(yè)
面試官問的面試題:得力文具采購專員面試題
常規(guī)的為什么想來這里工作,計(jì)劃什么的,以后想要有怎樣的發(fā)展,能不能接受出差,工作強(qiáng)度大怎么調(diào)節(jié),問問你家里的情況,是不是想要為他賣命。。。。。。
一共有兩輪面試,因?yàn)樽叩氖切U小5谝淮蚊嬖嚂r簡單的問了一下校園經(jīng)歷和個人情況,以及家庭情況。并問了什么是采購管理,供應(yīng)鏈管理的概念。第二面就是采購經(jīng)理主要問了一下項(xiàng)目經(jīng)歷,以及為啥要選擇我們公司。
面試官問的面試題:得力文具pcb采購專員面試題
1.供應(yīng)鏈管理的概念
2.家庭有幾口人?
3.在這次項(xiàng)目中主要擔(dān)任什么角色?
4.接受在杭州發(fā)展嗎
整體就是十分簡單,涉及專業(yè)知識很少。
面試分為主管面、經(jīng)理面,面試算是挺順利的,對我也比較滿意,最后也拿到了offer,但是受疫情影響也沒通知我去上班,估計(jì)涼了吧,涼了吧。
面試官問的面試題:得力文具業(yè)務(wù)員采購員面試題
問的問題幾乎都是知乎關(guān)于一篇采購崗面試提綱里的,不過問了一個我很納悶的問題,“你身邊男性朋友多還是女性朋友多”。
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