先接到HR電話在視頻面試，問了工作經(jīng)驗(yàn)在到公司面試，然后說一下工資福利待遇，工作內(nèi)容五險一金，具體工作內(nèi)容，四班兩到。企業(yè)福利待遇

重慶環(huán)衛(wèi)集團(tuán)操作工面試題

工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷u，什么時候能到崗，回去等通知，過了幾天就叫我去公司看一下能不能干下來，工作環(huán)境不是很好，帶有刺鼻臭味，問我能不能適應(yīng)

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先是區(qū)級業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人面： 從業(yè)經(jīng)歷，有無扣分，事故應(yīng)對處置，安全意識等。
再是區(qū)級負(fù)責(zé)人面：主要是談責(zé)任心，是否接收夜班，考核嚴(yán)，工資相對企業(yè)低。

重慶環(huán)衛(wèi)集團(tuán)25t駕駛員面試題

1、夜間行車的注意事項(xiàng)。
2、事故的上報及處置流程。
3、在生產(chǎn)效率及安全行車上如何取舍。
4、是否接收清潔車輛等輔助性工作安排

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結(jié)構(gòu)化面試，先自我介紹，再HR、專業(yè)財務(wù)、還有子公司高層一起面試，氣氛太緊張了，可能也是自己面試經(jīng)驗(yàn)不足，面試發(fā)揮的不好。面試了當(dāng)場就出結(jié)果，會把有意向的人叫進(jìn)去再談，效率挺快的。

重慶環(huán)衛(wèi)集團(tuán)會計面試題

首先自我介紹，說說簡歷上沒有的優(yōu)勢，然后才是提問，我是面試的會計，當(dāng)時財務(wù)問了我們怎么管理固定資產(chǎn)，還有怎么管理現(xiàn)金流。感覺排在后面的人有點(diǎn)吃虧，都被前面的人說了，不知道說啥。

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