通過(guò)網(wǎng)絡(luò)招聘軟件，找到的，HR開(kāi)門見(jiàn)山的就直接問(wèn)了，自己以前的工作經(jīng)歷，已經(jīng)對(duì)崗位的理解還有是否能接受因工作而來(lái)調(diào)節(jié)上下班時(shí)間，其次電話溝通了一下職位可能遇到的事情，尋求解決方式，來(lái)判斷你的能力，后面就發(fā)線上面試，一般就正常流程。

山姆會(huì)員店正式員工面試題

1、你曾經(jīng)有做過(guò)這類工作么？
工作上面有未完成的是否會(huì)主動(dòng)留下完成？
主管已經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你提出的問(wèn)題你會(huì)怎么解決
客人在咨詢你不懂的問(wèn)題的時(shí)候你怎么解決？如果客人辱罵甚至動(dòng)手你會(huì)怎么處理?

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三輪面試，兩次ppt作業(yè)。
第一輪是小組的經(jīng)理面試，介紹了公司以及崗位職能，問(wèn)了一些比較基本的面試問(wèn)題，沒(méi)有特別刁鉆以及有難度的問(wèn)題。
第二輪面試是電商團(tuán)隊(duì)的leader面試，稍微有點(diǎn)壓力面的感覺(jué)，比較有壓迫感，因?yàn)樽约罕旧頉](méi)有電商運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)，所以基本就是在拿這個(gè)痛點(diǎn)在提問(wèn)，怎么來(lái)迅速上手工作來(lái)滿足崗位要求等。
第三輪hr面試，就是基本的人力面試相關(guān)問(wèn)題。

山姆會(huì)員店電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理面試題

之前沒(méi)有運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，怎樣快速上手工作滿足崗位要求？
未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃？
為什么想從事運(yùn)營(yíng)工作？
自己的優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn)？
認(rèn)為自己最大的長(zhǎng)處是？

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先自我介紹。姓名，年齡，家庭住址啥的。然后你做的工作最后一份是什么工作，做了多久。為啥辭職，說(shuō)明原因，你是本地人嗎？

山姆會(huì)員店專業(yè)叉車司機(jī)面試題

能吃苦耐勞嗎。接受兩班倒嗎，你想做什么類型工作，為啥要做這一類型工作。為什么選擇加入山姆，什么事情打擊你最嚴(yán)重。

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