電話面試,填表,介紹自己,技術(shù)交流,問題解決項(xiàng)目信號干擾問題,emc,最后說試用3月,不買社保,明顯是不招人,套技術(shù)方案。
面試官問的面試題:成都普創(chuàng)通信技術(shù)股份有限公司plc電氣工程師面試題
以前從事什么工作,為何想公司上班,為何從上家離開。工資能否少些,社??刹豢梢圆毁I,試用3 個(gè)月能否愿意,自己買社保等一系列,家庭地址,相關(guān)人員。
一面都不知道面試官是誰,就直接面試了,問得比較簡單,估計(jì)是人事的人吧,但是又不要像,還是問了一些。二面就是研發(fā)總監(jiān)面試,問了一些具體工作經(jīng)驗(yàn),還當(dāng)場出了一個(gè)問題,問該怎么解決,挺懵的,按照自己平時(shí)的工作經(jīng)驗(yàn)答了下來,沒說好還是不好,問了一下工作需求什么的,感覺還是很和善。最后直接說和人事談后面的流程。
面試官問的面試題:成都普創(chuàng)通信技術(shù)股份有限公司硬件助理工程師面試題
具體怎么和工程師的配合問題。什么時(shí)候可以介入流程開始工作。板卡出現(xiàn)不明原因的問題該怎么檢查。
對自己做簡單的自我介紹,做了測試試題,再給我講了下工作職責(zé)和公司簡介
面試官問的面試題:成都普創(chuàng)通信技術(shù)股份有限公司電子測試工程師面試題
你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),職業(yè)規(guī)劃是怎么樣呢?性格愛好有什么
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